物流行业劳动合同签订注意事项.docx

物流行业劳动合同签订注意事项

合同编号：__________

甲方（用人单位）：【全称】

地址：【详细地址】

联系电话：【联系电话】

乙方（劳动者）：【全称】

身份证号码：【身份证号码】

联系电话：【联系电话】

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：

一、乙方的岗位、职责及工作地点

1.乙方的工作岗位为：【具体岗位】。

2.乙方的工作地点为：【工作地点】。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

二、乙方的工资待遇

1.乙方的月工资为：【具体金额】（元），其中包括基本工资、【奖金、补贴等】。

2.乙方工资的支付方式为：【支付方式，如：每月5日前以银行转账方式支付】。

3.乙方的工资待遇按照国家有关法律法规和甲方制定的规章制度执行。

三、乙方的劳动时间与休息休假

1.乙方的每日工作时间不超过【具体时间】小时，每周工作时间不超过【具体时间】小时。

2.乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应依法支付乙方加班费。

3.乙方根据工作需要在【具体时间】年内享受带薪年休假【具体天数】天。

四、乙方的社会保险与福利待遇

1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供：【福利待遇，如：住宿、餐补等】。

3.乙方因病、非因工负伤需要医疗的，甲方按照国家规定给予报销。

五、合同的解除、终止与赔偿

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）未经甲方同意，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）乙方被依法追究刑事责任的。

3.本合同终止后，甲方应支付乙方【具体金额】（元）的经济补偿。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以保密。

2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【具体时间】年。

3.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（用人单位）：________________

乙方（劳动者）：________________

签订日期：【年】年【月】月【日】日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险参保证明

5.公积金参保证明

6.甲方规章制度

7.甲方福利待遇规定

8.乙方工作成果证明

9.乙方保密协议

10.乙方劳动合同解除/终止证明

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定提供个人信息，或在劳动合同期间提供虚假信息的，视为违约。

2.乙方未按照甲方工作安排完成工作任务，或严重违反甲方规章制度的，视为违约。

3.乙方未经甲方同意，同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作造成严重影响，或经甲方提出，拒不改正的，视为违约。

4.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的，视为违约。

5.其他双方约定的违约行为。

三、法律名词及解释：

1.用人单位：指依法成立，具有营业执照或登记证书，雇佣劳动者提供劳动报酬的单位。

2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力并获取劳动报酬的自然人。

3.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方而约定的考察期。

4.经济补偿：指用人单位根据国家规定和劳动合同的约定，在劳动合同解除或终止时支付给劳动者的补偿。

5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险，实行的一种社会保障制度。

6.公积金：指用人单位和劳动者按照一定比例缴存的，用于解决劳动者住房问题的长期储蓄金。

7.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值，能为权利人带来经济利益的信息。

8.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产技术或者工艺具有秘密性的技术信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方在试用期内不符合录用条件，甲方想解除合同。

解决办法：提前通知乙方解除劳动合同，并支付相应的经济补偿。

2.问题：乙方严重违反甲方规章制度。

解决办法：按照甲方规章制度进行处罚，直至解除劳动合同。

3.问题：乙方要求解除劳动合同。

解决办法：双方协商一致，办理解除劳动合同手续，支付相