人力资源管理师三级试题及答案.doc

人力资源管理师三级试题及答案

1.在企业规划中起决定性作用的规划是()。[单选题]

A.战略规划

B.制度规划

C.费用规划

D.人力资源规划(正确答案)

E.【答案】D

F.【解析】人力资源规划是企业规划中起决定性作用的规划。因此，本题应该选D。

2.衡量收入差距最常用的指标是()[单选题]

A.国民收入

B.基尼系数(正确答案)

C.人均GDP

D.需求弹性

E.【答案】B

F.【解析】基尼系数是用来衡量居民收入差距的常用指标，其数越大表明收入差距越大，国际上通常把0.4作为收入分配差距的警戒线。因此，本题应该选B。

3.下列不具有法律