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通讯门店员工合同6篇

篇1

通讯门店员工合同

一、协议双方

甲方（公司名称）：__________（以下简称甲方）

法定代表人：__________

地址：__________

乙方（员工姓名）：__________（以下简称乙方）

身份证号码：__________

联系电话：__________

通讯地址：__________

二、合同内容

1.甲方聘用乙方为通讯门店员工，乙方接受甲方的聘用，双方本着自愿互信、平等互利的原则，共同遵守本合同的约定。

2.乙方的工作内容包括但不限于：

（1）负责门店的日常销售工作，完成公司制定的销售任务；

（2）负责门店的商品陈列和货架整理，保持门店的干净整洁；

（3）协助处理客户投诉和售后服务工作，保证客户满意度；

（4）执行公司颁布的其他相关工作。

三、工作地点、工作时间及薪酬待遇

1.乙方的工作地点为甲方指定的通讯门店，具体地址为__________。

2.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，休息日为__________。

3.乙方的工资待遇为月薪__________元整，包括基本工资、绩效奖金等。

4.乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

四、劳动纪律与保密义务

1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和制度，服从公司管理，不得违反公司规定；

2.乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业信息；

3.乙方应遵守相关法律法规，不从事违法行为。

五、合同期限及解约条款

1.本合同自双方签字生效，期限为______年/月，到期前双方可以协商续签；

2.若甲方或乙方要求解除合同，需提前______天书面通知另一方；

3.若乙方违反本合同的约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。

六、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可共同协商解决；

2.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

七、签署

甲方（公司盖章）：__________乙方签字：__________

法定代表人签字：__________日期：__________

注：本合同一式两份，双方各持一份存档备查。【完】

篇2

通讯门店员工合同

第一章总则

第一条为规范通讯门店员工劳动关系，明确双方权利和义务，制定本合同。

第二条本合同由通讯门店与员工共同订立，发生争议，按照《劳动合同法》等相关法律法规处理。

第三条本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

第四条本合同内容包括甲方信息、乙方信息、合同期限、工作内容、薪酬待遇、工作时间、休假、保险福利、解除合同等内容。双方应当遵守。

第二章甲方信息

甲方：通讯门店

注册地址：

法定代表人：

联系电话：

第三章乙方信息

乙方：

性别：

身份证号：

家庭住址：

联系电话：

第四章合同期限

第五条本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。

第六条合同期满前，双方经协商一致，可续签合同。

第七条合同期限内，甲方和乙方均有权提前终止合同，应提前（天数）通知对方。

第五章工作内容

第八条乙方在通讯门店从事销售工作，具体工作内容包括但不限于：

1.负责门店产品推广，提高销售额；

2.客户接待及商品介绍，提供优质服务；

3.管理商品库存，保证商品品质；

4.完成上级交办的其他工作。

第九条乙方应认真履行工作职责，提高工作效率，不得擅离岗位及私自调休。

第十条乙方应遵守公司规章制度，服从管理，不得从事损害公司利益的行为。

第六章薪酬待遇

第十一条乙方的薪酬由基本工资和绩效工资构成，具体标准由双方协商确定。

第十二条乙方的工资按月发放，发放日为每月（日期）。

第七章工作时间

第十三条乙方每日工作时间为（时间段），每周工作日为（天数）。

第十四条乙方应按时上下班，不得迟到早退。

第十五条在公司安排的加班情况下，乙方应服从调配，不得拒绝加班。

第八章休假

第十六条乙方享有带薪年假（天数），须提前请假并经公司批准。

第十七条乙方因特殊情况需请事假、病假等，应提供相应证明材料。

第九章保险福利

第十八条乙方参加社会保险，公司按照相关规定为其购买社会保险。

第十九条乙方享有公司提供