媒体集团广告经理聘用合同.docx

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媒体集团广告经理聘用合同

合同编号:__________

名称:____________________

地址:____________________

联系电话:_______________

电子邮箱:_______________

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:_____________

联系电话:_______________

电子邮箱:_______________

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,期限为____年。

2.若甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。

二、工作岗位及职责

1.乙方担任甲方媒体集团广告经理,负责甲方广告业务的策划、执行和管理等工作。

2.乙方应严格遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,完成甲方交给的各项任务。

三、劳动报酬

2.乙方加班工资、奖金、津贴等另按甲方规定执行。

3.乙方工资待遇如有调整,双方可协商一致后进行变更。

四、工作时间及休息休假

1.乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定实行标准工时制度。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方规定执行。

五、劳动保护及劳动条件

1.甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

2.甲方应关心乙方的生活,为乙方提供必要的帮助和支持。

六、保密条款

1.乙方在合同期内及合同终止后,应对甲方商业秘密、客户信息等予以保密,不得泄露给第三方。

2.乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期内,甲乙双方如协商一致,可解除或变更本合同。

(1)严重违反甲方规章制度的;

(2)严重失职,给甲方造成重大损害的;

(3)未经甲方同意,乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

(4)乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更本合同的;

(5)乙方被追究刑事责任的。

3.合同期满,如双方未达成续签协议,本合同自行终止。

八、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的,应承担相应的法律责任。

2.乙方提前解除本合同的,应支付甲方违约金人民币____元。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

一、附件列表:

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方职业资格证书复印件

5.甲方规章制度

6.甲方商业秘密、客户信息等相关资料

7.补充协议

二、违约行为及认定:

1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同

2.乙方未按约定完成工作任务或严重失职

3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等

4.乙方违反国家法律法规及甲方规章制度

5.甲方未按约定支付乙方工资及福利

6.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

2.劳动报酬:劳动者按照约定完成劳动任务后,用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴等。

3.工作时间:劳动者在用人单位从事有偿劳动的时间。

4.休息休假:劳动者在国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假、婚假、丧假等期间,不受工作时间的限制。

5.劳动保护:用人单位为劳动者提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件,确保劳动者人身安全和健康。

6.违约金:当事人违反合同约定,应承担的违约责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同:与乙方进行沟通,了解原因,协商解决;必要时根据合同约定追究违约责任。

2.乙方未按约定完成工作任务或严重失职:及时与乙方沟通,提出改进要求;如无法改进,根据合同约定解除合同。

3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等:立即启动应急预案,采取补救措施;追究乙方法律责任。

4.乙方违反国家法律法规及甲方规章制度:依法处理,并根据合同约定追究违约责任。

5.甲方未按约定支付乙方工资及福利:及时支付,并向乙方道歉;如重复发生,采取补救措施。

6.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件:立即改善,确保劳动者权益。

五、所

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