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员工劳动合同范本4篇
篇1
员工劳动合同范本
甲方:_______________(公司全称)
地址:_______________
法定代表人:_______________
乙方:_______________(个人全名)
性别:_______________
身份证号:_______________
住址:_______________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,就乙方加入甲方并受雇从事工作事宜,订立本劳动合同(以下简称“本合同”)。
第一条聘用事由
1.1甲方为生产经营需要,拟录用乙方,乙方愿意加入甲方公司并从事相关工作。
1.2本合同系乙方加入甲方公司并从事工作的书面证明。
第二条工作内容
2.1乙方的工作内容为_______________。
2.2乙方的岗位职责、工作时间、工作地点及其他具体要求详见附件_______________。
第三条工作期限
3.1本合同自_______________(年)_______________(月)_______________(日)起生效,至_______________(年)_______________(月)_______________(日)止。
3.2试用期为_______________个月,试用期期间乙方工资待遇为_______________。
第四条工作时间和休假
4.1乙方每日工作时间为_______________小时,每日工作时间从_______________至_______________。
4.2工作日如有加班安排,甲方将按国家相关规定予以加班工资报酬。
4.3乙方享有法定节假日及带薪年休假。
第五条工资报酬
5.1乙方的基本工资为_______________,按_______________支付。
5.2甲方每月的工资支付日为每月的_______________(日)。
5.3乙方的绩效工资、奖金、津贴等待遇另行约定。
第六条保险和福利
6.1乙方在职期间,甲方将为其购买符合法定规定的社会保险。
6.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体详情详见附件_______________。
第七条保密义务
7.1乙方在任职期间及离职后应保守甲方公司的商业秘密,不得向外界泄露。
7.2乙方应对其在工作中取得的机密信息和资料严格保密,不得私自利用。
第八条违约责任
8.1乙方违反本合同的约定,甲方有权采取相应的纠正措施,包括但不限于扣除乙方的工资、停止工资支付、终止劳动合同等。
8.2若因乙方严重违约导致损害甲方利益,乙方应承担相应的经济赔偿责任。
第九条解聘事由
9.1乙方主动提出辞职的,应提前_______________个月向甲方提出书面申请,并经双方协商同意,最终解除劳动合同。
9.2乙方因故不能履行义务、工作表现极差、严重违反公司规章制度等情形下,甲方有权解除本合同。
第十条争议解决
10.1本合同履行过程中如遇有异议,甲乙双方应协商解决。
10.2如协商不成,应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
10.3仲裁裁决为终审裁决,对双方具有法律约束力。
第十一条其他约定
11.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(盖章)之日起生效。
11.2本合同附件与主体具有相同约束力。
11.3本合同未尽事宜,双方应协商解决,如协商不成,则不解决的事项按照相关法律规定执行。
甲方(盖章):_______________乙方签字:_______________
日期:_______________日期:_______________
附件:
1.岗位职责及工作要求
2.福利待遇及规定
3.其他约定详情
以上内容由双方共同协商一致,在确认无误后签署生效。希望双方能够遵守本合同的各项约定,共同维护良好的劳动关系,实现互利共赢的目标。感谢您的合作与支持!
篇2
员工劳动合同范本
甲方(雇主):____________(以下简称甲方)
乙方(劳动者):____________(以下简称乙方)
为明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方自愿签订本劳动合同,并遵守如下约定:
一、劳动
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