公共事业人事合同模板.docx

公共事业人事合同模板

合同编号：__________

合同各方当事人：

甲方：（全称名称）

地址：____________________

法定代表人：______________

联系电话：_______________

乙方：（全称名称）

地址：____________________

法定代表人：______________

联系电话：_______________

鉴于甲方为公共事业提供服务，乙方为甲方提供人力资源支持，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同标的

1.1乙方根据甲方的需求，向甲方提供公共事业人事服务，包括招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系管理等。

1.2乙方应按照甲方的要求，确保人事服务的质量，满足甲方的业务需求。

第二条合同期限

2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内签订新的合同。

第三条服务费用

3.1乙方按照甲方的要求，提供相应的人事服务，甲方应支付乙方服务费用，具体费用根据双方协商确定。

3.2乙方应提供正规发票，甲方按约定时间支付服务费用。

第四条乙方的义务

4.1乙方应按照甲方的要求，提供合格的人事服务，确保服务质量满足甲方的需求。

4.2乙方应严格遵守国家有关劳动法律法规，保障甲方的合法权益。

4.3乙方应保证其提供的服务不存在任何侵权行为，如因乙方原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

第五条甲方的义务

5.1甲方应按照合同约定，按时支付乙方服务费用。

5.2甲方应提供必要的信息和条件，协助乙方完成人事服务。

5.3甲方应尊重乙方的工作成果，不得擅自将乙方提供的人事服务转包给第三方。

第六条保密条款

6.1双方在合同履行过程中，可能涉及到对方的商业秘密和机密信息，双方均有义务对对方的商业秘密和机密信息予以保密。

6.2保密期限自本合同签订之日起算，至本合同终止或履行完毕之日止。

6.3如一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。

第七条违约责任

7.1如一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

7.2本合同中的违约金计算方式为：违约方应向守约方支付合同总价款的____%。

第八条争议解决

8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：______________

乙方（盖章）：______________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方营业执照复印件

3.甲方人事服务需求清单

4.乙方服务方案及报价

5.双方签订的补充协议

6.相关劳动法律法规文件

7.保密协议

8.违约金计算公式说明

二、违约行为及认定：

1.甲方未按时支付服务费用

2.甲方未提供必要信息和条件，导致乙方服务

3.甲方擅自将乙方提供的人事服务转包给第三方

4.乙方未按照甲方要求提供合格的人事服务

5.乙方未遵守国家劳动法律法规，导致甲方遭受损失

6.乙方未履行保密义务，泄露甲方商业秘密和机密信息

7.双方约定的违约金计算方式不符或未按约定支付违约金

三、法律名词及解释：

1.人事服务：指乙方为甲方提供的招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系管理等人力资源支持服务。

2.违约金：指违约方未履行合同约定义务时，应向守约方支付的赔偿金。

3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.机密信息：指除商业秘密外，合同双方在合同履行过程中产生的其他需要保密的信息。

5.劳动合同：指甲方与乙方建立的劳动关系，规定双方权利义务的书面文件。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按时支付服务费用：乙方应与甲方沟通，催促按时支付，必要时可依法采取措施追讨欠款。

2.甲方未提供必要信息和条件：乙方应与甲方积极沟通，明确需求，争取甲方配合和支持。

4.乙方未按照甲方要求提供合格的人事服务：乙方应立即整改，提高服务质量，满足甲方需求。

5.乙方未遵守国家劳动法律法规：乙方应立即纠正违法行为，依法合规经营。

6.乙方未履行保密义务：乙方应承担违约责任，向