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安徽特岗教师转编后合同3篇

篇1

【安徽特岗教师转编后合同】

自教师特岗项目实施以来，安徽省教育部门一直积极推动特岗教师转编工作，以提高特岗教师的待遇和工作稳定性。特岗教师是一支富有朝气、充满活力的教育队伍，他们在偏远地区和贫困学校中恪尽职守，为教育事业做出了突出贡献。

为了更好地保障特岗教师的合法权益，安徽省教育厅专门颁布了《关于加强特岗教师转编后管理工作的通知》，明确了特岗教师转编后的合同内容和管理细则。下面就是特岗教师转编后合同的详细内容：

一、合同签订

特岗教师转编后与所在学校签订聘用合同，合同期限按照学校聘用制度确定。在合同签订过程中，学校应当尊重特岗教师的意愿，合理保障其薪酬待遇和工作条件，不得降低其原有的工资水平和福利待遇。

二、工作内容

特岗教师转编后应当继续在原服务学校从事教学工作，按照学校工作安排和需求，全力以赴完成教学任务，积极参与学校各项教育教学活动，不得私自调换工作岗位或变更教学科目。

三、薪酬待遇

特岗教师转编后的薪酬待遇应当符合国家和地方相关规定，与普通教师待遇享有同等权利。学校应当按时足额发放工资和津贴，并参照当地教育部门规定的工资标准执行。

四、职业发展

特岗教师转编后可根据个人意愿和能力继续提升学历和职称，参加教师资格考试和专业技能培训，积极申报各类教育教学项目和优质课程，努力提升教学水平和教育质量。

五、合同解除

特岗教师转编后如有需要解除合同，应当提前向学校提出书面申请，并经学校同意后办理离职手续。离职期间应当履行完毕工作任务，不得私自擅离职守，以免给学生和学校带来不必要的损失。

以上就是关于安徽特岗教师转编后合同的相关内容，特岗教师是教育事业中的中流砥柱，他们的付出和贡献不可忽视。希望通过本次合同的签订，能够更好地保障特岗教师的合法权益，激励他们在教育岗位上不断取得新的成就，为教育事业的发展贡献自己的力量。愿特岗教师们团结一心，共同努力，为我省的教育事业谱写出更加灿烂的篇章！

篇2

安徽特岗教师转编后合同范本

甲方：安徽省教育厅

乙方：______________(姓名)

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，为了明确甲乙双方的权利和义务，特订立本合同，共同遵守，共同尊重，共同履行，友好合作。

一、工作范围：

1.乙方应当按照甲方指定的学校和任教科目，认真履行教学任务，不得擅自调课或者私自请假，确保教学质量。

2.乙方应当遵守学校规章制度，服从学校领导的管理和安排，发扬师德，爱岗敬业。

二、工作时间：

1.乙方的工作时间按照学校的规定执行，必须按时到校上班，不得迟到早退。

2.乙方应当认真备课，上好每一节课，积极参加学校组织的各项教育教学活动。

三、工资待遇：

1.乙方的工资待遇按照国家和地方有关规定执行，不得擅自涨薪。

2.乙方应当按时领取工资，并如实申报个人所得税。

四、保密义务：

1.乙方应当严格保守学生和学校的隐私信息，不得擅自泄露。

2.乙方不得利用学生和学校的资源谋取个人私利，不得从事违法活动。

五、合同期限：

1.本合同自双方签字生效，至乙方辞职或合同解除或到期止。

2.双方如有其他约定或需要变更合同内容，应当经过双方协商一致并签订书面协议。

六、违约责任：

1.乙方如违反本合同的规定，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因乙方违约给甲方造成的一切损失。

2.乙方如有其他违约行为，依法承担法律责任。

七、其他约定：

1.本合同为正本1份，甲乙双方各执1份，具有同等法律效力。

2.未尽事宜按照相关法律法规执行。

特此确定并签署：

甲方（盖章）：___________乙方签字：___________

日期：年月日

以上为安徽特岗教师转编后合同范本，敬请遵守。

篇3

安徽特岗教师是由安徽省教育厅主管，旨在支持乡村学校教育发展的特殊教育项目。该项目通过选拔优秀的应届毕业生以及优秀的老师到乡村学校任教，帮助提高农村学校的教学质量和发展水平。参与该项目的教师被称为“特岗教师”，他们在农村学校的任职期限一般为三年。

在安徽特岗教师转编后合同这个话题下，我们不得不提到安徽省政府实施的“转编”政策。所谓“转编”，是指将特岗教师转为正式编制的公立教师。这一政策的实施旨在激励特岗教师在农村学校任教，并确保他们在获得一定工作经验后能获得公立教师的编制。

特岗教师转编后合同是特岗教师与学校或教育部门签订的一份文件，规定了特岗教师转编为正式编制公立教师之后的权利