基础劳动合同格式.docx

基础劳动合同格式

合同编号：__________

甲方（用人单位）：【全称】

地址：【详细地址】

联系电话：【联系电话】

联系人：【联系人】

乙方（劳动者）：【全称】

身份证号码：【身份证号码】

住址：【住址】

联系电话：【联系电话】

第一条劳动合同的类型

本合同为【固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/以完成一定工作任务为期限的劳动合同】。

第二条工作内容

1.乙方同意在甲方的指导下，按照甲方的要求，认真负责地完成甲方分配的各项工作任务。

2.乙方应遵守甲方制定的工作纪律和规章制度，服从管理，积极配合甲方完成各项工作。

第三条工作地点

乙方的工作地点为：【工作地点】。

第四条工作时间

1.乙方每周工作时间【小时】，每周休息日【天】。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守作息时间，按时上下班。

第五条劳动报酬

1.乙方的月工资为【元人民币】，按月支付。

2.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付。

3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

第六条社会保险

1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应按时缴纳社会保险费，甲方代扣代缴。

第七条劳动保护

甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护条件和环境，确保乙方的人身安全和健康。

第八条劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

第九条合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方违反合同规定，甲方有权解除本合同。

3.本合同期满，双方未续签的，自动终止。

第十条违约责任

双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

第十一条其他约定

双方在签订本合同期间，如有其他未尽事宜，可另行协商补充。

第十二条合同的生效、修改和解除

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同的修改和解除，应经双方协商一致，并书面确认。

第十三条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以直接向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十四条附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

签订日期：【年】年【月】月【日】日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件（如有）

4.社会保险参保证明

5.劳动合同解除/终止证明

6.相关法律法规和规章制度文件

7.甲方营业执照复印件

8.甲方组织机构代码证复印件

9.甲方税务登记证复印件

10.其他双方认为需要附加的文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按合同约定提供劳动力的，视为违约。

2.乙方未按甲方要求完成工作任务的，视为违约。

3.乙方违反甲方规章制度，严重违反劳动纪律的，视为违约。

4.乙方泄露甲方商业秘密的，视为违约。

5.甲方未按时支付乙方工资的，视为违约。

6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的，视为违约。

7.甲方未按合同约定提供劳动保护的，视为违约。

8.其他双方约定的违约行为。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.固定期限劳动合同：双方约定合同履行期限的劳动合同。

3.无固定期限劳动合同：双方未约定合同履行期限的劳动合同。

4.以完成一定工作任务为期限的劳动合同：双方约定以完成某一特定工作任务为合同履行期限的劳动合同。

5.工作时间：劳动者在用人单位规定的劳动时间内的工作时间。

6.加班：劳动者在法定工作时间之外，继续从事工作。

7.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活负担，实行的一种社会保障制度。

8.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按合同约定提供劳动力。

解决办法：及时沟通，了解原因，协商解决；必要时根据法律规定采取相应措施。

解决办法：甲方应提供必要的工作指导和支持；乙方应尽力完成任务，双方共同协商解决。

3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。

解决办法：立即采取补救措施，如报警、律师函等，必要时根据法律规定采取相应措施。

4.问题：甲方未按时支付乙方工资。

解决办法：甲方应及时支付工资，如遇特殊情况应提前与乙方沟通解释。

5.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。

解决办法：甲方应依法为乙方缴纳