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传媒公司人事任命合同6篇

篇1

传媒公司人事任命合同

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

鉴于甲方为了提高公司的管理水平，合理分配人力资源，确保公司各项工作能够有序进行，现将乙方聘用为公司的（职位），并制定本合同如下：

第一条具体岗位及职责

1.乙方被聘用为公司的（职位），主要职责包括但不限于（列出具体的工作内容）；

2.乙方应当严格遵守公司的工作规章制度，服从公司的安排和管理，积极完成领导交办的任务；

3.乙方应当对其具体岗位负责，为公司的发展和利益着想，积极发挥个人作用，为公司的顺利运营出力；

第二条工作时间和地点

1.乙方的工作地点为公司规定的办公场所；

2.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体排班由公司根据工作需要安排；

3.乙方如需加班工作，应当提前向公司主管领导请示并获得同意；

第三条资格条件

1.乙方应当具备与其所担任职位相适应的学历背景和工作经验；

2.乙方应当具备较强的团队合作精神和沟通能力，能够独立完成工作任务；

3.乙方应当具备较好的职业道德和职业素养，积极参与公司的培训和学习；

第四条薪酬待遇

1.乙方的薪酬由公司根据其岗位等级、工作表现等因素综合考虑后确定，具体数额详见附件；

2.公司将按时支付乙方的工资和社会保险等福利待遇，乙方有权随时向公司主管领导查询其薪酬结算情况；

第五条保密义务

1.乙方在任职期间和离职后应当保守公司的商业秘密和机密信息，不得私自泄露；

2.乙方不得利用其在公司任职期间获得的信息和资料谋取个人私利；

3.乙方不得将公司的商业机密等信息用于其他目的，否则应当承担相应的法律责任；

第六条合同解除

1.本合同自双方签署后即生效，自乙方不再符合资格条件或违反本合同约定时解除，解除协商通过后合同即告终止；

2.双方如有解除本合同的需求，应当提前一个月书面通知对方，并依法依规办理离职手续；

第七条其他约定事项

1.本合同自签署后生效，至乙方离职日止；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

3.本合同自双方签署后生效。

甲方（盖章）：

乙方（签名）：

日期：

附件：乙方薪酬待遇详细内容。

以上为传媒公司人事任命合同，双方应当严格遵守合同约定，共同维护公司的合法权益和利益。祝双方合作愉快！

篇2

传媒公司人事任命合同

一、甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

联系电话：（联系电话）

二、乙方：（员工姓名）

身份证号码：（身份证号码）

联系电话：（联系电话）

住址：（住址）

鉴于乙方具有相关从业经验和专业知识，经甲方考核并同意录用乙方为（职位名称），现双方自愿在平等、自愿、公平的基础上达成以下人事任命合同：

一、职务及职责

1.乙方被任命为公司（职位名称），主要负责（负责的工作内容）。

2.乙方在公司工作期间需遵守公司有关规章制度，服从公司安排，认真履行本合同约定的职责。

二、薪酬待遇

1.乙方的薪酬由甲方按照公司相关规定和国家法律法规支付。

2.乙方在公司工作期间享受国家规定的社会保险和公积金福利。

三、工作时间及考核

1.乙方的工作时间为每周（工作时间）工作，具体工作时间由公司安排。

2.乙方需按照公司要求完成工作任务，并接受公司的工作考核，根据绩效情况确定薪酬调整和晋升机会。

四、保密责任

1.乙方在公司任职期间及离职后仍需对公司的商业机密和公司内部信息保密，不得泄漏给第三方。

2.因职务需要知晓的公司机密信息，乙方要保证信息安全，不得擅自利用或泄露。

五、终止合同

1.乙方在公司工作期限届满后，可根据双方协商决定是否续签合同。

2.乙方有故意违反公司规章制度，工作表现不符合要求，未经公司同意擅自离职等行为，公司有权提前终止合同。

六、其他约定

1.本合同自双方签字生效，合同期限为（合同期限），如需续签，须提前一个月与甲方协商。

2.本合同一式两份，双方各执一份，于签订之日开始执行。

甲方（盖章）：乙方签字：