2024年2024年七五普法工作总结三篇.docxVIP

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2024年2024年七五普法工作总结三篇

2024年七五普法工作总结一

在区委、区政府的正确领导下，在区法制建设领导小组的详细指引下，我局严格根据嘉陵区七五普法规划的要求，紧紧围绕景区建设等实际工作，以提高干部职工依法履职为核心，以依法依规搞好项目建设为载体，深化开展法制宣扬教化，弘扬法治精神，扎实抓好全局干部职工的普法教化，营造了良好的学法、用法、遵守法律氛围。依据嘉法建办〔XXXX〕1号文精神，现将普法工作开展状况总结如下：

一、六五普法工作状况

在各级部门的大力支持下，在借鉴友邻单位好阅历、好做法的基础上，我局六五普法工作取得了一些成果，全体干部职工的法律意识和法制观念有明显提升，学法热忱度飙升，普法宣扬活动也受到了群众认可。但同时也存在一些问题，一是法律学习广度与深度还不够，讲解专业性有待提高。二是与工作实际关联度不高，与要求还有肯定差距。三是由于人手短缺，加之日常工作任务繁重，自学和集中培训的时间相对较少。四是因经费无法保障，普法宣扬工作开展频率相对较低、覆盖面相对较窄，在舆论引导方面力度不够。

二、七五普法工作状况

(一)高度重视，主动动员

根据嘉委〔20xx〕19号文件精神，我局高度重视七五普法工作，第一时间召开七五普法工作动员大会，会议由青林波局长主持，会上青局长从指导思想、主要目标、主要任务对七五普法的重要性作了具体的讲解，并对普法工作进行了系列部署，要求全体干部职工要提高政治站位，全身心投入到普法工作中，为建设法治嘉陵贡献凤管局力气，充分的调动了干部职工参加法治建设的主动性与主动性。

(二)强化领导，优化方案

学法、用法、遵守法律是依法履职的基本内在要求，更是实行党的十八大精神、推行全面依法治国方略的重要举措。我局把七五普法作为全面提高干部职工素养，弘扬学法、用法、遵守法律精神的良好契机。坚持领导带头组织学习宣扬宪法，中、省、市、区法律法规政策及有关会议精神，不断增加干部职工依法履职的法律意识。在总结六五普法工作阅历及充分学习和借鉴友邻单位珍贵阅历的基础上，立足我局实际，制定了《南充市嘉陵区凤垭山风景区管理局开展法治宣扬教化的第七个五年规划(20XX-2024年)》方案，成立了局七五普法工作领导小组，由局长任组长，副局长任组长，局全体职工为普法小组成员，领导小组下设办公室，办公主主任由局办公室主任兼任，负责日常事务处理，切实做到年度有安排、有支配，平常有检查，年终有总结。使七五普法工作有目标，有步骤，稳步推动，从组织上保证普法工作的有效落实。

(三)主动开展普法宣扬，努力增加法制意识

我局紧紧围绕工作实际狠抓普法宣扬工作,详细从以下几方面开展普法宣扬工作。

一是普法需知法，全力苦练内功，强化法律意识。打铁还需自身硬，青局长主动利用节假日休息时间，不定期组织开展学法培训会，讲解业务学问，拓宽业务技能，增加法律素养，全体干部职工学法、用法、遵守法律热忱高涨，20XX年以来，青局长先后组织全体干部职工学习了《宪法》、《党章》、《党政干部选拔任用条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》、《风景名胜区管理暂行条例》等法律法规达20次。并通过闭卷考试对学习状况进行了摸底。

二是创新宣扬，加深印记。主动利用12?4国家宪法日等法制活动节点广泛开展宣扬活动，通过实行悬挂标语、摆放创意展板等方式，让法律条文深化人心，有效解答群众法律政策询问80人次，受到了询问群众的点赞。

三是不忘初心，紧紧围绕帮扶工作，创新化送法律法规下乡入户。主动用好传播媒介，借助我局副局长蒲春雨同志在天星乡弥陀院村担当第一书记的有利契机，组织村两委干部学习《党章》、《党政干部选拔任用条例》、《廉政准则》等党纪国法。并由青局长做主