健康管理行业劳动合同模板.docx

健康管理行业劳动合同模板

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

法定代表人：_________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（劳动者）：__________

性别：_______________________

身份证号码：_________________

联系电话：____________________

住址：________________________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意招聘乙方为甲方员工，乙方愿意接受甲方的招聘，甲乙双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2除非甲乙双方另有约定，本合同期满后，如甲乙双方均未提出终止或修改本合同，则本合同自动续约一年。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事__________工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要确定。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

3.2乙方工资的支付方式为_____（月发/周发/日发），甲方应于每月的____日前将工资支付给乙方。

3.3乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规章制度和实际情况另行计算。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方应按照国家和地方的相关法律法规，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方享受国家规定的带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

4.3乙方因病、非因工负伤需要停工治疗的，甲方应按照国家和地方的相关规定支付医疗期待遇。

第五条劳动保护和劳动条件

5.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。

5.2甲方应根据国家法律法规和合同约定，为乙方提供必要的劳动保护用品。

5.3甲方应定期对乙方进行安全教育和技能培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

第六条保密条款

6.1乙方同意在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密，不得向任何第三方泄露。

6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

第七条合同的解除和终止

7.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止本合同，但应提前____天通知对方。

7.2甲方解除或终止本合同的，应依法支付乙方经济补偿。

7.3乙方解除或终止本合同的，应提前通知甲方，并按照甲方的要求办理工作交接手续。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：________________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方社会保险登记证复印件

8.甲方与乙方签订的保密协议

9.甲方与乙方签订的竞业限制协议

10.甲方规章制度

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。

2.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责的，视为违约。

3.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、津贴的，视为违约。

4.甲方未按照合同约定提供乙方社会保险和福利待遇的，视为违约。

5.甲方未按照合同约定提供乙方劳动保护和劳动条件的，视为违约。

6.乙方未按照保密协议约定泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供工作岗位并支付工资的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。

2.劳动者：指年满16周岁，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，从事有报酬的劳动者。

3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

4.工资：指用人单位支付给劳动者的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴等。

5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳