合同解除与补偿劳动合同范本.docx

合同解除与补偿劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（员工）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

一、解除合同

1.1甲乙双方同意自本协议生效之日起，解除双方签订的原合同。

1.2本协议生效后，甲乙双方不再享有原合同约定的权利和义务，但本协议另有约定的除外。

1.3本协议生效后，甲乙双方应当遵循有关法律法规，妥善处理与原合同相关的各项事宜，确保双方的合法权益得到保障。

二、补偿事项

2.1甲乙双方确认，甲方应当向乙方支付经济补偿，补偿标准按照甲方所在地区人民政府规定的最高标准执行。

2.2甲方应当在本协议生效之日起____个工作日内，向乙方支付经济补偿金。

2.3甲方支付经济补偿金后，与乙方之间的劳动关系即告解除。

三、保密条款

3.1乙方同意，在解除劳动关系后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，不得向任何第三方泄露。

3.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付相应的赔偿金。

四、其他事项

4.1本协议的签订，不代表甲方对乙方过去的工作表现和行为承担任何责任。

4.2本协议的签订，不影响甲乙双方根据原合同享有的其他权利和承担的其他义务。

4.3本协议的签订，不代表甲方对乙方未来的职业发展做出任何承诺。

五、法律适用及争议解决

5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、附则

6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.原劳动合同

2.甲方公司规章制度

3.乙方个人简历

4.保密协议

5.经济补偿金计算公式及相关政策文件

6.甲方所在地人民政府关于经济补偿金的标准规定

7.甲方公司银行账户信息

二、违约行为及认定：

1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，未经甲方同意，向第三方透露。

2.乙方在解除劳动合同后，继续使用甲方的资源、设备、办公用品等。

3.乙方在解除劳动合同后，违反原合同或本协议的其他约定。

4.甲方未按照本协议约定时间支付经济补偿金。

5.甲方未按照约定提供乙方的工作条件或者保障乙方的合法权益。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.经济补偿金：用人单位根据国家规定，依法解除或者终止劳动合同时，支付给劳动者的经济补偿。

3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。

5.违约行为：违反合同约定，不履行合同义务的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方在解除劳动合同后泄露甲方商业秘密。

解决办法：按照本协议第3.3条的约定，要求乙方承担违约责任，并支付赔偿金。

2.问题：甲方未按照约定时间支付经济补偿金。

解决办法：乙方可以依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼，要求甲方支付经济补偿金。

3.问题：乙方在解除劳动合同后，继续使用甲方的资源、设备、办公用品等。

解决办法：按照本协议第1.2条的约定，要求乙方立即停止使用，并承担相应的违约责任。

五、所有应用场景：

1.用人单位与员工协商解除劳动合同。

2.用人单位因违反劳动合同规定，被员工要求解除劳动合同。

3.用人单位依法终止与员工的劳动关系。

4.员工因个人原因主动提出解除劳动合同。

5.双方在劳动合同到期前，协商一致解除劳动合同。