电商行业劳动合同范本.docx

电商行业劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2甲方根据乙方的实际工作表现和业务需要，可以提前一个月通知乙方解除或续签劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.2乙方应按照甲方的规定，完成工作任务，确保工作质量，不得擅自离岗或兼职。

第三条劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

3.2甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，具体待遇按照甲乙双方协商确定的标准执行。

3.3乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行____小时工作制。

4.2乙方按照甲方规定的作息时间上下班，如有特殊情况需加班，应提前向甲方申请，并按照相关法律法规支付加班费。

4.3乙方享有带薪年休假，根据工作年限享受不同的年假天数。

第五条劳动保护和职业培训

5.1甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境，确保乙方的人身安全。

5.2甲方应根据乙方的岗位特点和业务需要，为乙方提供相应的职业培训。

5.3甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。

第六条保密协议

6.1乙方在甲方工作期间和离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等涉及公司利益的信息。

6.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方损失。

第七条违约责任

7.1甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的法律责任。

7.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。

7.3甲方违法解除劳动合同的，应支付乙方一个月工资的经济补偿。

第八条合同解除和终止

（1）甲乙双方协商一致解除或终止劳动合同；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方因过失被解除劳动合同；

（4）乙方因病或伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定，确认为部分或全部丧失劳动能力；

（5）法律、法规规定的其他情况。

8.2劳动合同解除或终止后，甲方应按照相关法律法规支付乙方经济补偿。

第九条争议解决

9.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决。

9.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方组织机构代码证复印件

7.甲方社会保险登记证复印件

8.劳动合同解除证明

9.工资条复印件

10.甲方规章制度复印件

11.乙方工作成果相关证明文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定时间到岗，未履行劳动合同约定的工作职责。

2.乙方未按照甲方规定的工作时间、休息休假制度工作。

3.乙方未按照保密协议约定泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

4.甲方未按照约定时间、支付方式支付乙方工资及加班费。

5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。

6.甲方未按照约定提供乙方职业培训、劳动保护等。

7.甲方违法解除或终止劳动合同。

8.乙方提前解除劳动合同未支付违约金。

9.乙方在工作中造成甲方经济损失，未承担相应责任。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招用劳动者提供劳动的公司或组织。

3.劳动者：提供劳动力，与用人单位建立劳动关系的自然人。

4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。

5.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作，按照法律规定应支付的额外劳动报酬。

6.保密协议：双方约定