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国家开放大学专科《个人与团队管理》机考真题及答案
(第十套)
说明:资料整理于2024年6月;适用于国家开放大学专科学员一平台机考考
试。
一、单选题(共40题,每小题1分,共40分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案,将正
确答案前的字母填到题目中的括号内,多选、不选或错选均不得分)。
1.为解决突发问题,公司领导建议大家提出各种各样的想法,想法越多越好。这个建议体现了头脑风暴
法的(选项中红色字体为正确答案)的特点。
A.鼓励“自由想象”
B.排除评论性批判
C.要求提出一定数量的观念
D.改进观念
2.SMART原则中的M代表(选项中红色字体为正确答案)。
A.明确的
B.可衡量的
C.可达到的
D.有时间规定的
3.关于增强自我认识能力的两种方式,说法不正确的是(选项中红色字体为正确答案)。A.反思帮助自我总结经验或教训
B.反思仅仅是简单地思考问题
C.反馈是一种经验学习
D.对于消极的反馈,也要采取积极的态度
4.小赵在利用SWOT分析法进行自我评估时,发现自己的部门主管常常将重要工作委派给他,这属于他
的(选项中红色字体为正确答案)。
A.优势
B.劣势
C.机会
D.威胁
5.按照KOLB学习周期,学习一般由四个阶段组成,描述不正确的是(选项中红色字体为正确答案)。
2
A.四个阶段中前两个阶段最重要
B.学习可以从四个阶段中的任意一个阶段开始
C.任何一个单独的阶段都不能构成完整的经验学习过程
D.只要同等对待每个阶段,选择哪个阶段为开端不会给学习的质量带来影响
6.小张和小王在同一个生产车间上班,为了熟悉彼此的工作,学习对方的技能,而又不耽误自己的工作
进度,他们可采用(选项中红色字体为正确答案)的学习形式。
A.远程学习
B.在职培训
C.岗位轮换
D.脱产学习
7.不良的工作方式会大大降低时间的利用效率,(选项中红色字体为正确答案)不属于不良的工作方式。A.时间观念差
B.及时调整工作计划
C.做事拖拉推延
D.做事成头蛇尾
8.制订一个具体完善的计划对工作来说是至关重要的,关于计划,说法不正确的是(选项中红色字体为正
确答案)。
A.计划要平衡任务、团队、个人三方面的行动
B.计划可以帮助员工适应日常工作
C.变化太快,计划并不起作用
D.计划和现实世界是密切相关的
9.提高工作效率的方法有很多,不正确的是(选项中红色字体为正确答案)。
A.为重要的工作选择最佳时间
B.养成并坚持良好的工作习惯
C.确保在做重要工作时不被打扰
D.不受任何计划约束
10.小陈在工作中具有合作精神,肯承认自身的弱点,听取别人的意见,这表明他是一个(选项中红色字
体为正确答案)。
A.好斗的人
B.自卑的人
C.自信果断的人
3
D.消极的人
11.时间安排是沟通五要素之一,在进行时间安排时,需要注意的因素不包括(选项中红色字体为正确答
案)。
A.需要在什么时候达到沟通目的
B.如何说服沟通对象执行某项任务
C.参与沟通的人是否需要花费时间做准备
D.参与沟通的人什么时间有空闲
12.市场部小陈向经理递交了客户需求信息调查方案,经理答复此方案超出了目前经费预算,这说明小
陈的方案不符合优质信息特点中的(选项中红色字体为正确答案)。
A.正确的人员
B.正确的内容
C.适度的费用
D.恰当的时间
13.关于身体语言沟通,说法不正确的是(选项中红色字体为正确答案)。
A.身体语言也称为体语
B.身体语言指非词语性的身体符号
C.相对于其他语言沟通方式来说,身体语言沟通的有效性要差很多
D.身体语言沟通可以分为肢体语言、面部表情、姿态语言等多种
14.工作报告是组织进行工作沟通的有效渠道,工作报告的三种形式不包括(选项中红色字体为正确答案)。
A.从上到下形式
B.从中间到上下形式
C.从下到上形式
D.平级形式
15.小陈下周要向公司作个报告,他很想知道哪种方法能帮他抓住听众的心理。不能帮助他抓住听众心
理的方法是(选项中红色字体为正确答案)。
A.经常使用PPT配合他的陈述
B.陈述中用很快的语速说话
C.在陈述过程中,经常提一些具有启发性的问题
D.在结束一个话题后,做一些阶段性的总结
16.谈判是一个双向的过程,除了个人洞察局面的能力外,个人的(选项中红色字体为正确答案)决定了谈
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判能否成功。
A.领导能力
B.作出合理反应的能力
C.团队建设能力
D.书面表达能力
17.查尔斯·汉迪在《认识组织》中提出的组织文化类型不包括(选项中红色字体为正确答案)。A.权力文化
B.角色文化
C.强势文化
D.任务文化
18.运用SWOT分析法对组织进行分析的步骤,说法正确的是(选项中红色字体为正确答案)。
A.通过判断组织优缺点来分析组织内部情况
B.无需考虑客户意见
C.从供应商的角度
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