幼儿园教师备课方案(6篇).docVIP

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这份备课方案主要介绍了幼儿园教师如何通过有效的备课来保证教学质量和效果,旨在帮助教师们提前做好教学准备,实现高质量的教育活动备课方案涵盖了教学目标的设定活动准备教学过程的规划等多个方面,并强调了教师对内容的深入理解丰富的实践经验以及良好的沟通交流能力的重要性此外,备课方案还针对不同的幼儿群体进行了针对性的建议和指导,有助于提高教育质量

幼儿园教师备课方案(通用6篇)

为了确保事情或工作科学有序进行,常常需要提前制定一份优秀的方案,一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编帮大家整理的幼儿园教师备课方案(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

幼儿园教师备课方案1

所谓备课,就是指领会掌握教学内容,确定教学目标(教学重点、难点),选择教学方法,设计教学过程,准备教具、学具等课堂教学前的准备工作。备课是整个教学过程的基础,也是提高课堂效益的关键。下面从各个方面详细阐述一下。

一、活动目标。

1、要重视体现不同教学目标的多元整合,目标中要追求知识技能、过程方法、情感态度价值观的和谐统一。

2、核心目标是否突出?是否关注了目标的三个维度:知识、技能;过程、方法;情感态度价值观。

3、避免目标大、空、泛的现象,教师要尽可能细化目标,要能实实在在量化,可操作、指向性明确。一般从知识与技能、过程与方法(方法、能力)、情感态度与价值观等三个维度表述。

4、表述时最好以幼儿为主体。以幼儿为主体即主语是幼儿,一定要避免几个目标表述中主体混淆不清。

二、活动准备。

一般要分两个层面表述活动准备:

第一层面:知识经验准备,这是幼儿的知识、经验、能力的储备,这是本次活动的一个基础,我们常说的“在幼儿原有基础上的发展”“找到幼儿最近发展区实施教学”等教育理念就是指的这些。

第二层面:物质材料准备,这是实施本次活动的物质材料,如教学具、必要的媒体手段、环境等。我们很多老师往往会忽视第一层面的准备。

三、活动过程。

活动过程要以幼儿发展为主,以幼儿发展为本;要适应不同幼儿的发展需要;重视教学资源的运用和学习氛围的营造,为幼儿营造基于资源的学习氛围;注重幼儿多元化的学习反思和经历,探究、体验、感受多种的学习方法;要善于引发幼儿的问题意识和探究意识;要重视生活化、实践性、开放性的练习或实践活动;要体现教学的一种民主氛围;要体现适应当时教学背景和教学实际情景的教学机智。活动过程是我们开展教学活动的具体步骤、方式方法等过程体现。它是落实教学理念、活动目标的具体过程。活动过程分为几部分包括:

开始部分是一个活动的导入部分,起到引起兴趣、温故知新等作用,教师也必须重视教学中开始部分的设计。优化课堂导入的方式方法有很多:如承上启下,温故导新:开门见山,直奔主题:设疑置问,启发引导:媒体演示,直观感知;妙引材料,激发兴趣;创设情境,鼓励探究等。

基本部分为落实教学目标、教学重点、难点,提升相关知识经验、形成相应的情感态度价值观的重要环节。一般可分1——若干个环节进行。在此过程中我们要注意两个优化:一是优化教学高潮:优化教学高潮:运用富有情感的教学语言;设计一系列连环递进的问题;使用形象直观的教学手段;巧妙设置疑念;二是优化衔接过渡:优化衔接过渡;以旧引新,复习过渡;由此及彼,联想过渡;启发引导,疑问过渡;归纳导引,自然过渡。

结束部分是一个活动的总结、提升环节,也是情感价值观升华的环节,我们切忌虎头蛇尾、草草结束。优化课堂结束有几个方式:承前启后式;练习检测式;归纳总结式;拓展延伸式。

教学过程设计除了应注意以上几个问题之外,还应该注意语言表述的规范、流畅。我们首先确定好教学过程几大部分若干环节。这好比一个人骨骼或一篇文章的框架。框架定好后还需用条理清晰、规范流畅的书面语言进行表述。首先每个环节的标题表述主体要统一,其次表达格式(思维方式、话语系统)要基本一致,其三表述语言要具体优美、指向性强(最好能与目标有效衔接)文字表述也有规律可循,一般是前半句为采用的教与学的手段、方式,后半句是预期达成的目标。教学过程中标题表述切忌格式不统一、层次不清晰。

每环节有了清晰流畅规范的标题后,我们还应重视过程性教学语言的预设。过程性教学语言包括:教师的教学提问:启发思考的指导性语言;对幼儿操作、回答、表现、表演后的积极回应(鼓励、引导、提升、启发);为每个环节的衔接过渡设计的语言等。

幼儿园教师备课方案2

为进一步加强教学管理,规范我园教学工作,全面推进课程改革,提高教育教学质量,制定此备课方案。

一、备课的意义

备课是教师上课之前的准备工作,如果课前教师对所讲内容达不到一定的熟练程度和比较深刻的理解,对各方面的情况没有充分的准备,仓促上阵,课堂效果是不可能好的,所以说备好课是上好一堂课的先决条件。

二、备课的方式

教师进行手写备课,分层次完成学期备课工作。

1、第一个层次的教师:原小学高级职称的教师每周按教学计划备一节,可备简案,写出活动流程,及教师的提问。对教学效果的分析和反思以及在反思基础上的调整。

2、第二个层次的教师:园内骨干教师教龄十年以上,有一定教学经验的教师。在熟悉备课的基本要求后,可以按一周活动的板块进行备课。每周2节,突出教师的指导和关注重点,强

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