医院工作计划.pdf

医院工作计划

医院工作计划(15篇)

医院工作计划1

20xx年新的一年，我们的护理工作也应该走上一个新台阶，特别

制定我在今年的护理个人工作计划：

一，加强护士在职教育，提高整体护理质量。根据护士规范化培

训教育课程做好自己护士工作，落实好“三个基地”和专业技能培训

和考核工作。

1，重点加强对新入医院护士，合同护士，低年资护士的评估重点，

并加强他们的学习意识，护理部上半年计划加强基础护理知识，增加

评估数量，提高评估标准。

2，加强专业技能培训：各专业科目周期开展理论和技能培训和评

估方案，每年组织考试，考核2—3次，理论考试应闭卷进行，需要注

意考试效益，杜绝“走形式”。为自身护士工作打下了坚实的基础。

3，基本技能评估：属于规范化的护士培训，每年开展16项基本

技能考核，考核要求与实际工作相结合。

4，加强相关知识的学习掌握，组织和规则实际考试，更深入了解

工作规则，结合临床应用学习。

二，增加文化知识学习，提高护士的整体素质。

1，组织学习医院服务文化礼仪，加强现代护理的文化意识，遇到

礼仪疑问先在护士工作会议中讨论，达成共识后在全院范围内开展。

2，更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。

三：加强自身护理工作管理，提高自身整体素养。

（一），医院护士在早期管理班举行，其主要思路是更新人类精

神的管理，管理技能和护理服务，在当今社会，人们保健服务需求的

新的一年和护理长期前景情感交流等。

（二）加强护士的目标考核，评价和年度对与护士的照顾和评价

指标的.质量和其他管理部门评价相结合端到端管理。

（三），促进跨部门之间的沟通和护士学习，跨组织的关怀和护

士工作经验交流会议质量季度检查，了解如何提高护理管理。

四，加强护理质量过程控制，确保医疗安全，有效。

（一），继续实行护理质量二级管理体系，护理工作中发现了问

题，提高解决问题的能力，部门开设质量控制团队，同时发挥了质量

控制的作用，负责人明确自己的质量控制点，督促提高护理质量。

（二），检查，评价，反馈体系的建立，建立可追溯系统，护士

长经常到各区检查，监督和评价。评价方法多样：现场评估，看看病

人，查看记录，听取医生意见，发现护理工作，及时提出纠正措施。

（三），进一步规范护理工具，加强质量控制手段，利用“控员

—护士长—护理部”的三层定期缺陷分析体系，及做好医疗记录。年

终考核评出集体第一、二、三名。

医院工作计划2

为进一步完善社区健康教育与健康促进工作体系，组织开展多种

形式的健康教育与健康促进活动，广泛普及重大传染病和常见、多发、

慢性非传染性疾病防控知识，进一步提高社区居民群众健康知识水平

和自我保健能力。根据社区实际情况，制定了社区20xx年健康教育工

作计划，内容如下：

一、建立健全组织机构，完善健教工作网络

完善的健康教育网络是开展社区健康教育工作的组织保证和有效

措施，社区卫生服务中心将结合社区及医院实际情况，成立健康教育

领导小组，由院长、书记亲自抓、总负责，并指派一名专职人员管理。

医院定期召开健康教育领导小组成员会议，进一步完善健康教育资料

和工作台帐;将健康教育工作列入社区卫生服务工作计划，加强各类人

员健康教育;进一步建立健全集预防、保舰健康教育、计划生育工作计

划等为一体的社区卫生体系，把健康教育工作真正落到实处。

二、突出防病重点，开展健康教育活动

充分发挥健康教育网络作用，组织医务人员、重点人群有计划、

有步骤、分层次开展预防控制结核、流感、乙型病毒性肝炎等重大传

染的健康教育与健康促进工作;同时广泛普及防治心脑血管疾并恶性肿

瘤、糖尿病等慢性非传染性疾病的卫生科普知识，积极倡导健康文明

的生活方式，促进人们养成良好的卫生行为习惯。结合实际，制定应

对突发公共卫生事件健康教育、健康促进工作预案与实施计划，对公

众开展预防和应对突发公共卫生事件知识的.宣传教育和行为干预，增

强公众对突发公共卫生事件的防范意识和应对能力。

三、普及科学健康知识，提高居民健康教育知识知晓率和健康行

为形成率

利用医院设立的健康教育基地，采取群众喜闻乐见的健教方式，

开展一些寓教于乐的健康教育活动。