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办公场所管理制度简单版
一、目的
为营造舒适优美的工作环境,创造良好的工作氛围和工作心态,现对办公场所工作行为、环境卫生作如下规定。
二、范围
办公场所包括办公室、会议室、接待室、餐厅、浴池、走廊、楼梯等;按区域划分的责任片区,由责任方负责片区内的卫生整洁,并接受监督检查。办公场所公共区域卫生由公司安排保洁人员清扫,办公室内部卫生由各办公室负责。
三、具体规定
(一)办公室作为经常性的办公场地,必须保持其设备、设施统一摆放,物品井然有序。
(二)办公室内办公桌椅必须摆放整齐,接待用座椅摆放在规定位置内。每天下班或离开办公室,员工必须把自己的座椅推入办公桌内。
(三)员工在办公室期间,办公桌上文件和办公用品必须摆放整齐、美观,办公桌上只允许摆放和目前工作有关的文件和资料,办理完毕的文件和资料必须放入抽屉或档案柜内。
(四)办公人员外出和下班之前必须对办公桌上文件和资料进行整理,把所有资料分门别类归集后放入文件柜或抽屉内,办公人员离开办公室时要求办公桌上无任何杂物。
(五)涉及公司保密内容的文件和资料要注意保管,不得泄密;不允许出现员工不在办公室内,办公桌上摆放涉及公司保密内容的文件和资料的现象。一经发现对当事人每次负激励____元。
(六)严禁与新员工进行不利于公司发展或不满的谈话或行为,一经发现对当事人每次负激励____元。新入司员工由公司统一安排培训。
(七)办公室必须每日在规定的时间内(上班前____分钟)进行清扫保洁。将办公垃圾放入纸篓,纸篓装满后放入一楼卫生间大垃圾袋中,由公司负责运往垃圾站处理。
(八)在工作时间内,办公室工作人员不得谈论与工作无关话题,不得吃零食、闲聊、嬉笑和打闹、大声喧哗,不得说粗话、脏话,不得无故离岗、窜岗。一经发现对当事人每次负激励____元。员工之间进行交流时语气要温和、态度要诚恳。
(九)公司办公场所严禁吸烟,不得随意吐痰、乱弹烟灰、乱丢烟头与纸屑等垃圾(员工只能在公司指定的吸烟区内吸烟),一经发现对当事人每次负激励____元。
(十)工作时间不得上网浏览与工作无关的网页,不得使用聊天工具聊天,严禁打牌、下棋等,一经发现对当事人每次负激励____元。
(十一)办公室电话应及时接听,铃响不得超过三下。拿起电话时说:“您好,金农公司”。员工接听客户电话时用普通话并尽量小声,不得大声喧嚷,对客户讲话要讲究礼貌、热情。如非本人电话,所有电话均问清对方单位、部门、姓名和事由,以免传达有误。
(十二)对待上级要尊重、讲究礼节,要积极主动完成自己的本职工作,服从上司的工作安排,公司领导交待工作时尽量站立起来应对。对待同事要友好,不搞办公室政治,虚心接受他人的意见、批评,日常行为讲究修养,不断增强团队意识。
(十三)节约公司资源,不得浪费水、电、纸张等办公资源。下班后随手关闭各种电器
电源,锁好门窗。如发现不关灯或计算机或空调等各种浪费现象,对当事人每次负激励____元。
(十四)公司综合部不定期对各部门和下属机构卫生情况进行检查,对卫生情况较差的部门和个人进行通报,情节严重者或屡教不改者负激励____元。对于一贯表现优秀的部门和个人给予表扬,并给予正激励____元。
五、本规定自公布之日起施行,适用于公司全体员工
办公场所管理制度简单版(二)
一、总则
为了树立和保持良好形象,给全体员工提供一个良好的办公环境,特对办公室管理作如下规定:
二、仪容风纪
(一)凡在办公场所工作之员工,均须衣着整洁,保持良好的仪容仪表。
(二)按照公司规定着装:
1.管理、营销类员工在工作时间内一律外着正装,正装包括西装、职业装、衬衫、公司统一工装;正装不做色彩要求。
____公司员工上班时间不得穿短裤、背心、运动衫、拖鞋。
三、卫生管理
(一)管理原则
基本原则。谁使用,谁清扫的原则。由厂方代表/业务总经理负责督导工作
工作区卫生—包括公共办公场所。由区域主管安排值日表,在上午9:00之前清扫完毕,每日晨会和其他会议召开完毕之后,全体人员负责将办公场所的卫生清扫完毕;
个人卫生—由直接上级负责监督,如业务员由主管监督,主管由区域经理监督,行政内勤由区域经理监督,凡发现不符合形象标准的,将对当事人进行处罚。
(二)卫生标准
1.窗明几净,墙面清洁;
2.死角无积尘、蛛网;
3.办公桌整洁;
4.物品堆放整齐,通道畅通;
____室内无杂物、无晾晒衣物;
6.地面无痰迹、纸屑、烟头;
____个人仪表整洁、干净。
(三)员工卫生行为规范
1.员工有义务保持办公场所的整洁、舒适。
2.办公场所内外未经许可不准张贴广告、宣传画、标语,不准堆放或悬挂物品。
3.办公室装饰美观、整洁,办公用品摆放整齐。
4.员工须圆满完成包干区域的清洁卫生。
5.不随地吐痰,不在办公室吸烟。
6.员工自身整洁干净
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