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时尚设计师简易劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
法定代表人(或负责人):__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系方式:__________
一、合同期限
1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方根据实际情况和乙方意愿,可以与乙方协商一致,提前解除或者终止本劳动合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方从事时尚设计师工作,负责____等方面的设计工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成设计任务,并保证设计作品的质量。
三、工作时间和休息休假
1.乙方每周工作____天,每天工作时间为____小时。
2.乙方按照国家规定享有法定节假日休息的权利。
3.乙方根据工作实际情况,可以享受带薪年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:____元整)。
2.乙方工资结构包括基本工资和奖金等,具体薪酬待遇按照甲方的相关规定执行。
3.甲方按时足额支付乙方工资,每月____日前支付上月工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
2.乙方享有住房公积金待遇,甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。
3.乙方因工负伤或者患职业病的,甲方应按照国家和地方的规定承担相应的待遇。
4.乙方因病或非因工负伤需要休息的,甲方按照国家和地方的规定承担相应的待遇。
六、保密和知识产权
1.乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密。
2.乙方创作的设计作品,属于甲方所有的知识产权,乙方不得以任何形式侵犯甲方的知识产权。
七、解除和终止劳动合同的条件
1.甲乙双方协商一致,可以解除或者终止本劳动合同。
2.乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。
3.甲方根据法律规定或者本合同的约定,可以解除或者终止本劳动合同。
八、违约责任
1.甲乙双方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反保密义务的,应向甲方支付违约金,违约金数额为人民币____元(人民币大写:____元整)。
九、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.社会保险参保证明
5.住房公积金参保证明
6.设计作品样本
7.保密协议
8.知识产权转让协议(如有)
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照合同约定提供劳动力的,视为违约。
2.乙方未按照甲方要求完成设计任务的,视为违约。
3.乙方违反保密义务的,视为违约。
4.乙方侵犯甲方知识产权的,视为违约。
5.甲方未按照合同约定支付工资、社会保险和福利待遇的,视为违约。
6.甲方违法解除或终止劳动合同的,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,依法给予的一种社会保障制度。
3.住房公积金:国家为解决职工住房问题,依法设立的一种住房保障制度。
4.违约金:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,按照合同约定向对方支付的金钱。
5.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
6.知识产权:权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方未按约定提供劳动力。
解决办法:甲方有权要求乙方履行合同义务,如乙方仍不履行,甲方有权解除合同。
2.问题:乙方未按约定完成设计任务。
解决办法:甲方有权要求乙方在规定时间内完成任务,如乙方仍不履行,甲方有权解除合同。
3.问题:乙方违反保密义务。
解决办法:甲方有权要求乙方停止违约行为,并支付违约金。
4.问题:乙方侵犯甲方知识产权。
解决办法:甲方有权要求乙方停止侵权行为,并承担相应的法律责任。
5.问题:甲方未按约定支付工资、社会保险和福利待遇。
解决办法:乙方有权要求甲方支付
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