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员工短期聘用合同范文4篇
篇1
员工短期聘用合同范文
短期聘用合同
甲方:(公司名称)
地址:(公司地址)
法定代表人:(公司法定代表人)
电话:(公司电话)
乙方:(员工姓名)
身份证号码:(员工身份证号码)
联系电话:(员工联系电话)
鉴于甲乙双方为了共同发展,现订立本短期聘用合同,共同遵守并约定如下:
一、合同期限
本合同期限自(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止,共计()个月。
二、工作内容
乙方受聘于甲方,担任(岗位)职务,具体工作内容包括但不限于(详细描述工作内容)。
三、工作时间和地点
乙方工作时间为每周工作()天,每天工作()小时。工作地点为(公司办公地址)。
四、工资及福利
1.乙方的工资标准为(具体金额),按月发放。
2.甲方为乙方购买社会保险,具体包括(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)等,按照国家规定缴纳或提供相应补贴。
3.乙方享受法定节假日、年假、病假等规定的休假制度。
五、保密条款
乙方在工作期间及离职后,对甲方的商业秘密、技术资料、经营计划等保密内容,应承担保密责任,不得擅自泄露或提供给他人。
六、解除合同
1.乙方违反本合同约定,致使甲方造成损失的,甲方有权随时解除合同。
2.乙方如因故临时无法履行合同,应提前书面告知甲方,并经双方协商后解除本合同。
七、其他事项
1.对于乙方的培训、晋升、奖惩等事项,按照公司规定执行。
2.本合同附件为不可分割的组成部分,具有同等法律效力。
八、合同生效
本合同生效日期为(年)(月)(日)。
乙方签字:甲方盖章:
日期:(年)(月)(日)日期:(年)(月)(日)
附件:1.乙方身份证复印件
2.公司章程
3.证件复印文件
本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
本合同未尽事宜,由双方协商解决。任何修改、补充均须经双方书面协议并签字盖章确认后方可生效。
(以下无正文)
短期聘用合同一式两份,甲方(公司名称)盖章:
甲方:(公司名称)
地址:(公司地址)
法定代表人:(公司法定代表人)
电话:(公司电话)
乙方:(员工姓名)
地址:(员工地址)
联系电话:(员工电话)
签订日期:(年)(月)(日)
篇2
员工短期聘用合同范文
甲方:(单位名称)
乙方:(员工姓名)
甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,经过友好协商,就乙方在甲方单位短期担任工作事宜达成以下协议:
一、工作内容:
乙方将于____年____月____日起至____年____月____日在甲方单位工作,具体工作内容为(根据实际工作内容填写)。
二、工作时间:
1.每周工作时间为____小时,工作时间为____至____,休息时间为____至____。
2.如因工作需要,乙方需按甲方安排加班,加班工资按照国家相关规定给予乙方。
三、待遇:
1.乙方在短期工作期间,享受基本工资为____元/月。工资发放时间为每月的____日。
2.乙方在工作期间,享受社会保险和住房公积金等相关福利待遇,具体按照国家相关规定执行。
3.乙方在工作期间,享受带薪年假____天,具体请根据实际情况填写。
四、工作秩序:
1.乙方需服从甲方领导的安排和管理,认真完成工作任务,不得迟到、早退或旷工。
2.乙方需保守甲方的商业秘密,任何情况下不得泄露给外部。
3.乙方需尊重单位制度和规章制度,不得擅自调休、请假等。
4.如乙方在工作期间存在违规行为或工作不力等情况,甲方有权终止合同。
五、合同终止:
本合同自双方签署之日起生效,至约定工作期满。如有变动需提前三日书面通知另一方,经双方同意可解除合同。
六、其他事项:
(其他双方需要约定的事项,如奖惩制度、违约金等)
七、本合同一式____份,甲乙双方各执____份。任何争议,均应友好协商解决,协商不成,可依法通过劳动争议仲裁委员会处理。
甲方(单位盖章):乙方(员工签字):
日期:____年____月____日日期:____年____月____日
本合同经双方签字生效。
以上为员工短期聘用合同范文,具
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