2024年银行行政类岗位职责.docxVIP

  1. 1、本文档共28页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

第PAGE\*Arabic1页共NUMPAGES\*Arabic1页第PAGE1页共NUMPAGES1页第PAGE1页共NUMPAGES1页第PAGE

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

第PAGE1页共NUMPAGES1页

2024年银行行政类岗位职责

篇:行政管理类岗位职责行政管理类岗位职责

行政管理各岗位的任职条件和岗位职责及完成成果的标准

一、行政主管

学问背景:

1.管理、师范类、行政类相关专业本科以上学历。2.具备系统的行政管理专业理念学问。3.熟识相关行政政策、法律、法规。

4.驾驭与工作相关的计算机及信息系统应用学问。

任职阅历:

三年以上的相关工作阅历。

实力技巧:

1.较强的管理实力;

2.良好的写作、阅读和理解实力;3.娴熟运用办公软件;

4.娴熟运用操作办公自动化设备

看法及职业道德:

1.做事客观、严谨负责、踏实、敬业;2.工作细致仔细,谨慎细心、责任心强;

3.具有很强的人际沟通协调实力,团队意识强。

岗位职责:

1.帮助经理支配、落实行政服务支持工作。2.组织办好会议、接待等各项活动。

3.帮助制定、监督、执行公司行政规章制度。4.组织公司办公费用的安排。5.管理公司的公共卫生。

6.发放日常福利、节日福利。7.管理公司的车辆。

8.行政工作的整体协调。9.公司票务的管理。

10.完成直属上司交办的临时性工作。

提交成果标准:

1.依据公司领导指示,刚好,有效地完成服务支持工作,保障公司事务的正常运行。2.会议组织地点、物资打算就绪、后勤保障工作到位。3.制定出和公司实际状况相结合的,实际可行的制度。

4.依据公司实际运营状况,组织行政费用预算,具有科学性和可行性,能为公司整体

的行政费用预算供应数据支持。5.划分清洁区,制定卫生责任区。

6.福利发放刚好、无延发、误发状况;公司申购礼品刚好选购 ,保证质量。

7.车辆清洁、外观完好、车况良好、运行刚好,有效保障公司业务用车。

8.有效沟通,刚好解决,刚好上报工作进度。

9.依据公司领导和业务部门需求精确、刚好预订、修改航班信息。10.刚好,有效完成上级领导支配的临时行任务。

二、行政专员

学问背景:

1.管理、师范类、行政类相关专业大专以上学历。2.具备系统的行政管理专业理念学问。3.熟识相关行政政策、法律、法规。

4.驾驭与工作相关的计算机及信息系统应用学问。

任职阅历:

3年以上岗位工作阅历,有过集团公司的工商年检的阅历,1年以上行业工作阅历。实力技巧:1.组织运筹实力。2.应变、适应实力。3.沟通、表达实力。4.人际交往实力。

5.协调、授权、管理实力。6.学问更新、运用实力。7.相识自我的实力。

看法及职业道德:

1.有较强的责任感,能以身作则,公私分明。2.具有极强的组织、实施、协调、执行实力。

3.能改进现有工作流程,提出合理建议,寻求更有效的解决方法。4.具有事业心,为更好的达到工作目标,主动学习,注意创新。5.具有较强的亲和力,热忱、进取。岗位职责

1.依据相关部门规定按时进行公司各证照的年检、变更工作以保障公司正常合法营运。

2.保障公司资产的合理购置、调配、运用和维护,合理限制费用。3.办公用品的购买、管理和发放工作;4.外部客户的关系维护。

5.统筹管理公司后勤支持,保障后勤服务的刚好有效性。6.公司水电费、通讯费用的刚好缴纳。7.完成直属上司交代的临时性任务。

提交成果标准:

1.公司证照有效、按时进行工商年检、保障公司运营运用。

2.资产购置刚好、性价比高、账实相符、领用、管理有据可查。3.刚好选购 、分发,有科学合理的库存,具有具体的出入库和领用记录。

4.和外部客户建立健康、良好的合作关系。5.后勤保障有力,刚好供应服务,无投诉。6.无费用拖欠、公司通讯畅通。7.遇事无推诿、刚好、高效完成;

档案管理员

学问背景

1.档案管理类相关专业专科以上学历或相当程度;2.了解行业中先进的管理阅历。

3.全面

文档评论(0)

150****7686 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档