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销售人员入职协议范本2024年通用
合同编号:__________
地址:
联系电话:
身份证号:
联系电话:
鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方加入甲方从事销售工作事宜,达成如下协议:
一、岗位及工作内容
1.1乙方担任甲方销售人员,主要负责:
(1)拓展新客户,维护老客户,完成销售任务;
(2)根据客户需求,提供产品解决方案;
(3)签订销售合同,跟进项目进度;
(4)协调公司内部资源,确保客户满意度;
(5)完成上级领导交办的其他工作。
二、试用期及转正
2.1乙方试用期为____个月,自双方签订本协议之日起计算。
2.2试用期内,乙方应严格遵守公司规章制度,认真履行岗位职责。
2.3试用期内,乙方的工资为____元/月,不低于当地最低工资标准。
2.4试用期内,甲方应对乙方进行业务培训和指导。
2.5试用期满,乙方可根据甲方考核结果办理转正手续。
三、工资待遇
3.1转正后,乙方的工资结构为:基本工资+绩效工资+业务提成。
3.2基本工资为____元/月,绩效工资根据乙方工作表现发放。
3.3业务提成根据乙方销售业绩按比例计提,具体比例双方另行协商确定。
3.4乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
3.5乙方享有社会保险和公积金待遇,具体按国家相关规定执行。
四、商业保密及竞业限制
4.1乙方在甲方任职期间,接触到的商业秘密、客户资源等,应予以严格保密。
4.2乙方离职后,____年内不得在同行业从事与甲方业务相同或相似的工作。
4.3乙方违反保密义务或竞业限制的,应承担相应的法律责任。
五、合同解除和终止
5.1双方协商一致,可以解除本协议。
5.2乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。
5.3乙方试用期内,如严重违反公司规章制度,甲方有权立即解除本协议。
5.4甲方违反本协议,导致乙方权益受损的,乙方有权解除本协议。
六、争议解决
6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他约定
7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.1甲方有权根据市场变化和公司经营需要,调整乙方的销售区域和销售任务。
说明:甲方根据市场情况和公司战略调整乙方的销售职责,以确保公司业务的稳定发展。
1.2甲方有权对乙方进行业绩考核,并根据考核结果决定乙方的薪酬和晋升。
说明:甲方通过业绩考核,对乙方的工作进行评估,以激励乙方提高工作效率和业绩水平。
1.3甲方为乙方提供培训和学习机会,以提升乙方的专业技能和业务水平。
说明:甲方为乙方提供职业发展和个人成长的平台,帮助乙方不断提升自身能力。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
2.1乙方有权根据个人发展和职业规划,选择合适的销售岗位和领域。
说明:乙方有权根据自身的兴趣和能力,选择适合自己的工作岗位,以实现个人职业目标。
2.2乙方有权在合同期内提出离职,并提前通知甲方。
说明:乙方有权根据个人发展和生活需求,决定是否继续在甲方工作,并给予甲方足够的时间准备。
2.3乙方应积极参与公司的各项培训和团队活动,提升自身的能力和团队协作精神。
说明:乙方通过参与培训和团队活动,提升自身的专业技能和团队合作能力,以更好地完成销售任务。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
3.1甲方应向第三方中介支付乙方推荐费,具体金额双方协商确定。
说明:第三方中介为甲方提供人才推荐服务,甲方支付推荐费作为中介服务的报酬。
3.2第三方中介应保证乙方的个人信息真实可靠,并承担因信息不实导致的一切后果。
说明:第三方中介在推荐人才时,应确保乙方的个人信息真实准确,避免因信息不实给甲方带来损失。
3.3第三方中介应承担乙方的岗前培训和指导工作,确保乙方能够胜任岗位。
说明:第三方中介负责乙方的岗前培训和指导,以帮助乙方快速适应工作岗位和职责。
一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.甲方产品宣传资料
3.销售业绩考核标准
4.销售合同范本
5.保密协议
6.竞业限制协议
7.培训记录
8.离职证明
9.推荐费支付凭证
二、违约行为及认定:
1.乙方未达成销售任务:根据销售业绩考核标准,连续三个月未达成销售指标视为违约。
2.乙方提前解除劳动合同:未提前____天书面通知甲方,视为违约。
3.乙方违反保密义务:泄露甲方商业秘密,经核实视为违约。
4.乙方违反竞业限制:在竞业限制期内,从事与甲方业务相同或相似的工作,视为违约。
5.甲方未按时支付工资:未按时支付乙方工资,视为违约。
6.甲方未
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