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解除劳动合同示范文本2017新版6篇

篇1

解除劳动合同示范文本2017新版

尊敬的（雇员姓名）：

本公司根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，与您之间的劳动合同经双方协商一致，现达成如下协议：解除您与本公司之间的劳动合同。

一、解除原因

由于您的工作表现未达到本公司的要求，经过多次与您进行工作沟通和培训，情况未见改善，严重影响了公司的正常运营和发展。鉴于此，本公司决定解除您与本公司之间的劳动合同。

二、解除日期

本公司决定自本协议签署之日起生效，您即不再担任本公司员工一职。

三、解除待遇

1.本公司将按照《中华人民共和国劳动法》规定支付您解除劳动合同的经济补偿，具体数额为您的工资乘以工龄年数。

2.解除劳动合同后，您需在领取经济补偿后及时离职，交接工作，并将公司财物、资料等归还给公司。

3.解除劳动合同后，您可按照《中华人民共和国劳动法》规定向劳动争议仲裁委员会或人民法院提出解除劳动合同争议索赔。

四、其他事项

1.解除劳动合同后，本公司将注销您在公司的各项工作记录，办理您的社会保险等相关手续。

2.解除劳动合同后，您可根据实际情况向公司提供相关证明或协助公司办理离职手续。

以上为本公司与您解除劳动合同的协议，希望您能理解并配合，如有任何疑问或意见，请及时与公司人力资源部门联系，我们将尽力为您提供帮助。祝您工作顺利，未来更加美好！

特此协议，以纸质文件形式签署，双方各执一份，自即日起生效。

双方签署人：（公司代表签名）日期：年月日

（员工签名）日期：年月日

注：本示范文本仅供参考，具体以双方签署的协议为准。

篇2

解除劳动合同示范文本

尊敬的劳动者：

根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，您与公司签订的劳动合同即将解除，现依法向您发出本解除劳动合同通知书。

一、劳动合同基本信息

劳动合同编号：LT2017001

劳动合同双方：公司（雇主）：XXX有限公司；劳动者（员工）：XXX

劳动合同签订日期：XXXX年XX月XX日

劳动合同解除日期：XXXX年XX月XX日

二、解除原因

根据劳动合同第X条的规定，您因违反公司相关规定，严重违法规定，严重损害公司利益，公司经调查核实后决定解除与您签订的劳动合同。

三、解除条款

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，公司有权终止与您的劳动合同。

2.解除劳动合同后，公司将按照法律规定的程序和标准支付您的工资及补偿，办理您的离职手续，办理相关社会保险等事宜。

3.解除劳动合同后，您应当立即交还公司的所有财产，并签署相关离职协议。

四、其他事项

1.解除劳动合同后，您有权向劳动仲裁委员会或法院提起劳动纠纷申诉。

2.解除劳动合同后，双方应当保密公司的商业秘密，防止泄露公司信息给第三方。

以上内容即为本解除劳动合同通知书的全部内容。希望您能够理解公司的决定，并在解除劳动合同后积极配合公司做好离职手续。感谢您对公司的付出和支持，祝您未来工作顺利。

特此通知。

公司（盖章）：

XXX有限公司

日期：XXXX年XX月XX日

劳动者：

XXX

日期：XXXX年XX月XX日

以上即为解除劳动合同示范文本，希望能对您有所帮助。若有需要，可以根据实际情况进行调整。祝您工作顺利！

篇3

解除劳动合同示范文本

尊敬的同事：

您好！在您的努力工作期间，我们感到非常高兴能够与您共事。然而，由于某些不可避免的原因，我们不得不解除您与公司之间的劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，为了确保您的权益，以下是我们公司解除劳动合同的示范文本：

解除劳动合同示范文本：

依据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，公司决定解除您与公司于（具体日期）签署的劳动合同。具体事由如下：

1.由于公司业务调整，需要对人员进行优化，故不得不裁减人员规模，您的工作岗位已不再需要。

2.您在工作中表现不符合公司要求，多次违反公司规章制度，给公司造成一定的损失。

鉴于以上原因，公司决定解除您与公司签订的劳动合同。根据劳动法规定，公司将按照相关规定支付您的工资和相应的补偿金，并做好员工离职手续。具体支付标准如下：

1.工资支付：公司将支付您截至解除劳动合同之日的工资。

2.补偿金支付：根据公司规定和相关法律法规，公司将支付您相应的经济补偿金。

3.离职手续：请您于解除劳动合同之日起至公司规