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公司借用职员劳动合同4篇

篇1

公司借用职员劳动合同

甲方（借用方）：__________公司

法定代表人：_____________

地址：_____________________

电话：_____________________

乙方（被借用方）：__________公司

法定代表人：_____________

地址：_____________________

电话：_____________________

鉴于借用方因业务需要，需借用被借用方公司的职员，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵守。

一、借用职员基本信息

1.被借用方同意将其员工____________（姓名）、____________（性别）、____________（出生日期）、____________（身份证号码）、____________（籍贯）等基本信息借用给借用方使用。

2.被借用方聘用的职员受聘于被借用方，享受被借用方的相关福利待遇，工资等由被借用方支付。

二、借用时间及条件

1.借用时间：本次借用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.工作内容：被借用方的职员在借用方公司工作期间，履行被借用方公司规定的工作职责及工作时间要求。

3.离职手续：借用期满或提前解除借用合同时，被借用方应与借用方协商提前一个月离职，并完成离职手续。

三、借用方责任

1.借用方应按时足额支付被借用方职员的工资及福利待遇。

2.借用方应保障被借用方职员的合法权益，不得恶意扣减工资或侵犯职员的劳动权益。

3.借用方应提供良好的工作环境和工作条件，确保职员的安全和健康。

四、被借用方责任

1.被借用方应协助借用方顺利借用职员，配合借用方的工作安排和要求。

2.被借用方应保证借用的职员工作能力符合借用方的要求，责任心强，工作认真严谨。

3.被借用方应保护职员的隐私和个人信息，不得将职员信息泄露给第三方。

五、其他约定

1.本合同自双方签字盖章后生效，未尽事宜由双方友好协商解决。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（借用方）：__________公司

法定代表人：_____________签字：

日期：____年____月____日

乙方（被借用方）：__________公司

法定代表人：_____________签字：

日期：____年____月____日

以上内容经双方协商一致，已克服财产纠纷和工资纠纷。希望能够保持长期合作。

篇2

公司借用职员劳动合同

甲方：（公司全称）

统一社会信用代码：

地址：

法定代表人：

电话：

乙方：（借用职员姓名）

身份证号：

联系电话：

鉴于甲方需要借用乙方提供的劳动力，为明确双方权利义务，甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，就乙方借用甲方从事的工作达成如下约定：

第一条乙方在甲方工作期限：自（年）（月）（日）至（年）（月）（日）止。

第二条乙方从事的工作：（具体工作内容）

第三条工作地点：（工作地点）

第四条工作时间：乙方的工作时间按照甲方的工作时间安排执行。

第五条工资待遇：

1.乙方的工资待遇按照甲方的工资标准执行，甲乙双方约定每月固定工资为人民币（大写）（￥元），包括基本工资和各项津贴。

2.工资发放时间：乙方的工资按照甲方公司规定的工资发放时间支付。

第六条保险及福利待遇：

1.乙方在借用期间享有甲方提供的各项保险及福利待遇。

2.乙方在工作期间如因工作原因受伤或患病，由甲方负责承担相应的医疗费用。

第七条保密义务：乙方应当对公司的商业秘密和其他保密信息保密，不得泄露给外人或利用于个人私利。

第八条违约责任：任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，并负担相应的违约金。若由此给对方造成损失的，违约方应当赔偿损失。

第九条终止事由：以下情况发生时，本合同自动终止：

1.合同期满；

2.乙方提前通知甲方解除合同，经甲方同意；

3.乙方的工作期间到期；

4.乙方严重违反公司规章制度，情节严重，经公司调查核实；

5.其他经双方协商一致的情况。

第十条其他约定事项：

1.本合同一旦签订即生效，并对双方具有约束力；

2.