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天津航道局劳务派遣合同5篇

篇1

天津航道局劳务派遣合同

甲方：天津航道局

乙方：（劳务派遣公司名称）

鉴于甲方为开展航道建设、运输服务等工作需要，需要使用劳务派遣公司提供的劳务人员，现甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，就甲方向乙方派遣劳务人员相关事宜达成如下协议：

一、派遣范围

1.乙方同意根据甲方的需求，向甲方派遣符合要求，熟悉相关工作的劳务人员，并在协议期限内提供稳定的工作人员。

2.甲方有权根据需要，对已派遣的劳务人员做出调整，乙方应予配合并及时提供替代人员。

3.甲方对甲方派遣到乙方的劳务人员享有领导权、管理权，有权对他们进行业务指导、工作检查、绩效评估等。

二、协议期限

本劳务派遣合同期限为（具体期限），自（具体日期）起至（具体日期）止。协议期满后，双方如需继续合作，可另行签订协议。

三、劳务人员的权益

1.乙方保证派遣的劳务人员符合相关法律规定，并保证其在甲方的安全、健康、法律权益。

2.甲方应为劳务人员提供合理的工作环境和必要的工作条件，保障其劳动安全和个人隐私。

3.劳务人员在执行工作任务时，应遵守甲方的工作纪律，服从职务安排，如对工作有异议或建议，应及时沟通，不得擅自离岗或私自决定与甲方解约。

四、报酬和支付

1.甲方应按照协议约定为乙方派遣的劳务人员支付报酬，并按约定的付款周期进行支付。

2.乙方应在劳务人员工资基础上依法计提社会保险，及时足额缴纳所需的税费，并向甲方提供相关缴费证明。

3.双方约定的工资标准应符合国家有关规定，且在合同期限内不得私自调整。

五、保密条款

1.乙方应对甲方在合作中所涉及的商业机密、技术资料等保密信息进行保密，不得将信息泄露或用于其他用途。

2.保密责任不因合同终止而消失，乙方应对保密信息进行有效的保管，如有泄密行为，应承担相应的法律责任。

六、违约与解约

1.任何一方违反合同约定导致合同无法履行的，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此而产生的损失。

2.任何一方在合同期限内有解约意愿的，应提前书面通知对方，并经双方协商一致进行解约，确保双方权益。

七、争议解决

本合同因履行发生的任何争议，双方应友好协商解决；若协商不成，应提交甲方所在地法院解决。

八、其他事宜

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，双方各执一份，自文本生效之日起具有法律效力。

天津航道局（盖章）（盖章）

日期：日期：

签订地点：签订地点：

篇2

天津航道局劳务派遣合同

一、派遣单位：天津航道局

二、受派单位：______（受派单位名称）___，享有与派遣单位签订本合同的权利和承担相应的义务。

三、受派单位签订派遣合同的条件

1、受派单位必须符合国家规定的派遣人员条件，持有有效的劳务派遣许可证。

2、受派单位应有良好的信誉，并具备良好的管理能力和安全生产管理能力。

3、受派单位应根据天津航道局的工作需要，提供相应的劳务派遣人员，并在规定的时间内完成派遣任务。

4、受派单位必须遵守国家法律法规和劳动合同法规定，保障派遣人员的合法权益。

5、受派单位应定期进行员工培训，并确保派遣人员的安全和健康。

6、受派单位应向天津航道局提供每月的派遣人员名单和工资表，确保派遣人员的薪酬。

7、受派单位应配合天津航道局对派遣人员进行考核和评估，确保派遣人员的工作质量。

四、派遣人员的权利和义务

1、派遣人员应遵守派遣单位的规章制度，认真履行岗位职责，并按时完成工作任务。

2、派遣人员应保守派遣单位的商业秘密，不得泄露机密信息。

3、派遣人员应尊重领导和同事，保持良好的工作态度。

4、派遣人员应积极参加学习和培训，不断提升自己的专业技能。

5、派遣人员应保护自己的人身安全和财产安全，注意劳动保护。

6、派遣人员应在派遣结束时及时向派遣单位交代工作情况，并如实填写工作报告。

五、合同的变更和解除

1、如有需要，派遣单位和受派单位可以协商变更合同内容，经双方签字确认后生效。

2、本合同如有违反法律法规的情况，双方可以协商解除合同，解除合同后应及时向有关部门报备。

六、其他事项

1、本协议自双方签字后生效，有效期为___（年/月/日），届满后双方可以协商续签。