- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
员工培训协议书范本5篇
篇1
员工培训协议书范本
甲方:(公司名称)
地址:(公司地址)
法定代表人:(法定代表人姓名)
联系电话:(联系电话)
乙方:(员工姓名)
性别:(性别)
身份证号码:(身份证号码)
联系电话:(联系电话)
鉴于甲方需要对乙方进行专业技能培训,为了提高乙方的工作能力和业绩,现双方自愿达成以下协议:
一、培训内容和时间安排
1.甲方将对乙方进行(培训内容)方面的培训,具体培训内容包括但不限于:(详细列出培训内容)
2.培训时间安排为(具体时间),地点为(地点)。
3.若有任何特殊情况需要更改培训时间或地点,双方应提前协商并达成一致意见。
二、培训费用
1.甲方负责支付乙方参加培训的全部费用,包括但不限于培训费、住宿费、餐饮费等。
2.乙方在培训期间如有其他费用产生,应自行承担。
三、培训后义务
1.乙方在培训期间应认真学习,积极参与培训活动,完成培训任务。
2.乙方培训结束后应将所学知识应用于工作实践中,提升个人能力和业绩。
3.甲方将对乙方的培训成果进行评估,并据此调整工作安排或表彰奖励。
四、保密义务
1.乙方在培训期间应严格遵守公司的保密规定,不得泄露任何涉及公司机密信息的内容。
2.乙方如因违反保密规定而造成损失,应承担相应法律责任。
五、解决争议
1.本协议如有任何争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可向有关部门申请调解或依法解决。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签名):
日期:年月日日期:年月日
以上为员工培训协议书范本,具体内容可根据实际情况进行调整和修改。希望双方能够遵守协议内容,共同努力,提升员工的工作能力和业绩。祝双方合作愉快!
篇2
员工培训协议书范本
一、培训目的
为提高公司员工的综合素质及工作能力,提升公司整体竞争力,特制定此培训协议书。本着“培训一人,营造一批”的宗旨,公司将为员工提供全方位的培训机会,助力员工在职业发展道路上不断进步。
二、培训内容
1.培训内容包括但不限于:技能培训、岗位知识培训、沟通能力培训、团队合作培训、职业规划等方面。
2.公司将根据员工的不同职业岗位及个人发展需求,为其提供定制化的培训方案。
3.员工需配合公司安排的培训计划,认真学习,主动参与各项培训活动。
三、培训安排
1.公司将定期组织各类培训活动,包括集中培训、在线学习、培训讲座等形式。
2.公司将邀请专业讲师或行业内专家为员工进行培训,确保培训内容的专业性和实用性。
3.员工有权利根据自身实际情况提出合理的培训需求,公司将根据实际情况进行评估,并尽力满足员工的需求。
四、培训费用
1.公司将承担员工培训的全部费用,包括但不限于培训课程费、培训材料费、培训师费等。
2.员工需确保培训期间不影响正常工作的开展,如因管道导致工作延误或其他影响公司正常运作,公司有权要求员工承担相应的责任。
五、培训效果评估
1.公司将建立完善的培训效果评估机制,为员工提供清晰的培训成果反馈。
2.员工需积极参与培训效果评估,如发现培训存在问题或建议改进的地方,应及时向相关部门反馈。
六、培训证书颁发
1.培训结束后,公司将颁发培训证书给参与培训的员工。
2.培训证书作为员工职业发展的重要依据,将有助于员工晋升和涨薪。
七、协议变更及解除
1.双方如有变更培训协议的情况,须经双方协商一致,并书面确认。
2.双方如需解除培训协议,须提前30天提出解除申请,并经公司同意后方可生效。
八、其他事项
1.双方如对本协议的解释及执行产生争议,应友好协商,如协商不成,应提交相关部门或法律部门解决。
2.本协议自签署之日起生效。
甲方(公司):_____________日期:_____________
乙方(员工):_____________日期:_____________
以上为员工培训协议书范本,希望能够对公司与员工的培训有所帮助,使双方在共同努力下实现共同发展。愿员工在未来的工作中能够获得更多的成长与收获。
篇3
员工培训协议书范本
甲方:(公司名称)
乙方:(员工姓名)
鉴于甲方为提高员工的专业能力和就业
您可能关注的文档
- 关于医院劳动合同范本6篇.docx
- 车辆顶账协议书1050字5篇.docx
- 最新的民间借贷合同范本4篇.docx
- 借款合同范本国际借款合同5篇.docx
- 绿化苗木转让合同6篇.docx
- 户外广告牌制作合同书范本6篇.docx
- 委托招聘人才合同样书6篇.docx
- 买新房子要装修简单装修合同样板5篇.docx
- 2023年常用标准租房合同范本5篇.docx
- 建设工程拆迁房屋合同专业版4篇.docx
- 第十一章 电流和电路专题特训二 实物图与电路图的互画 教学设计 2024-2025学年鲁科版物理九年级上册.docx
- 人教版七年级上册信息技术6.3加工音频素材 教学设计.docx
- 5.1自然地理环境的整体性 说课教案 (1).docx
- 4.1 夯实法治基础 教学设计-2023-2024学年统编版九年级道德与法治上册.docx
- 3.1 光的色彩 颜色 电子教案 2023-2024学年苏科版为了八年级上学期.docx
- 小学体育与健康 四年级下册健康教育 教案.docx
- 2024-2025学年初中数学九年级下册北京课改版(2024)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年初中科学七年级下册浙教版(2024)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学信息技术(信息科技)六年级下册浙摄影版(2013)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学美术二年级下册人美版(常锐伦、欧京海)教学设计合集.docx
文档评论(0)