交通运输劳动合同封面.docx

交通运输劳动合同封面

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

一、劳动合同类型和期限

1.本劳动合同类型为：__________（全日制/非全日制）。

2.本劳动合同期限为：__________（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事__________（岗位名称）工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度、工作规程和职业道德，认真履行岗位职责，完成甲方分配的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方规定的作息时间执行，每日工作时间不超过__________小时，每周工作时间不超过__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规定和国家的法律法规执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，工资结构包括基本工资、绩效工资、奖金等。

2.乙方工资支付时间为每月__________日，甲方依法按时足额支付乙方工资。

3.乙方加班工资按照甲方规定和国家的法律法规支付。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方的福利待遇，包括医疗保险、伤害保险、住房公积金等。

六、劳动保护和职业健康

1.甲方应按照国家的法律法规和国际laborstandards为乙方提供符合劳动安全卫生要求的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。

2.甲方应定期为乙方进行职业健康检查，并为乙方提供必要的劳动防护用品。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，必须遵循平等自愿、协商一致的原则，并依法办理相关手续。

2.合同变更、解除或终止的原因包括：

（1）双方协商一致；

（2）乙方因个人原因提出辞职；

（3）乙方因过失或违法行为被甲方解除劳动合同；

（4）甲方因生产经营需要，依法解除或终止与乙方的劳动合同；

（5）法律法规规定的其他情形。

八、违约责任

1.甲乙双方违反本劳动合同的约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.甲乙双方未履行本劳动合同约定的义务，导致合同解除的，应按照甲方的规定和国家的法律法规支付相应的经济补偿。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至__________年__________月__________日。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证明复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方社会保险登记证复印件

6.劳动合同文本

7.甲方规章制度

8.甲方工作规程

9.乙方岗位职责说明

10.乙方工作绩效考核办法

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照本合同约定提供劳动条件，导致乙方无法正常工作的，视为甲方违约。

2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬，乙方有权要求甲方支付差额部分并支付违约金。

3.甲方未按照本合同约定提供社会保险和福利待遇，乙方有权要求甲方补缴社会保险费并支付违约金。

4.甲方未按照本合同约定提供劳动保护，导致乙方人身安全和健康受到威胁的，视为甲方违约。

5.乙方未按照本合同约定提供个人信息或提供虚假信息的，视为乙方违约。

6.乙方未按照本合同约定履行岗位职责或严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除劳动合同。

7.双方未履行本合同约定的协商程序，单方面变更、解除或终止劳动合同的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位之间约定劳动条件和劳动报酬的协议。

2.用人单位：依法成立，具有用人权利和义务的法人或其他组织。

3.劳动者：在用人单位提供劳动，获取劳动报酬的个人。

4.固定期限劳动合同：双方约定一定的合同期限，到期后合同终止的劳动合同。

5.无固定期限劳动合同：双方未约定合同期限，劳动者在用人单位连续工作满一年的，视为无固定期限劳动合同。

6.全日制劳动合