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成都市自行车行业劳动合同模板
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________
第一条劳动合同内容
1.1甲乙双方同意按照平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。
1.2乙方的工作岗位为:__________(填写具体岗位)。
1.3乙方的试用期为:__________(填写具体试用期)。
1.4甲乙双方按照法律规定和甲方制定的工资制度,为乙方支付工资。
第二条工作时间与休息休假
2.1乙方每周工作时间不超过:__________(填写具体工作时间),超出部分按照加班计算。
2.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体待遇按照甲方的规定执行。
第三条劳动报酬
3.1乙方的工资为:__________(填写具体工资标准)。
3.2甲方按照相关规定为乙方缴纳社会保险,并按时足额支付乙方工资。
3.3乙方加班工资按照不低于工资标准的150%支付。
第四条社会保险
4.1甲方按照国家和地方政府的有关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2乙方应当如实提供本人身份证号码、户口本、学历证明等相关资料,以便甲方为其办理社会保险手续。
第五条劳动保护与劳动条件
5.1甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方的人身安全和健康。
5.2甲方应当按时为乙方提供劳动防护用品,并督促乙方正确使用。
第六条合同的变更、解除和终止
6.1在合同期内,甲乙双方经协商一致,可以变更或解除本合同。
6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(5)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(6)被依法追究刑事责任的。
6.3本合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月通知对方,并签订新的劳动合同。
第七条违约责任
7.1甲乙双方违反本合同的约定,应当承担违约责任。
7.2甲方未按照本合同约定支付工资、加班费、社会保险等费用的,乙方有权要求甲方支付,并可以要求支付赔偿金。
7.3乙方未按照本合同约定提供劳动的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
第八条争议解决
8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的,应当通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.2甲方未按照本合同约定履行义务的,乙方可以向劳动保障部门投诉。
第九条其他约定
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为:__________(填写具体有效期)。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.社会保险缴费证明
5.劳动保护用品清单
6.甲方规章制度
7.甲方薪酬制度
8.劳动争议仲裁委员会联系方式
9.劳动保障部门投诉联系方式
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照合同约定支付工资、加班费、社会保险等费用,认定为违约行为。
2.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动条件,认定为违约行为。
3.乙方未按照合同约定提供劳动,认定为违约行为。
4.乙方在合同期内与其他用人单位建立劳动关系,影响甲方工作,认定为违约行为。
5.乙方严重违反甲方规章制度,认定为违约行为。
6.乙方以欺诈、胁迫手段订立或变更劳动合同,认定为违约行为。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位约定劳动条件和劳动报酬的协议。
2.试用期:用人单位和劳动者在劳动合同期内,为互相了解对方而约定的期限。
3.加班:劳动者在法定工作时间之外,继续从事工作或依法应予支付工资的工作。
4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,依法设立的社会保障制度。
5.劳动保护:用人单位为劳动者提供安全、健康的劳动条件和环境。
6.违约行为:违反劳动合同的约定,不履行合同义务的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.工资支付问题:如遇到甲方延迟支付或未支付工资,乙方应与甲方沟通,如无解决,可以向劳动保障部门投
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