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预约就业委培协议书专业版3篇

篇1

预约就业委培协议书专业版

甲方（单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________

乙方（学生）：__________学号：__________专业：__________联系电话：__________

为了促进高校毕业生就业，提高就业率和就业质量，协助企事业单位培养适合其发展需要的人才，依据《中华人民共和国劳动法》、《国务院关于促进高校毕业生就业工作的若干意见》的规定，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，就乙方作为甲方委培人员的就业事宜达成如下协议：

第一条服务项目

1.乙方作为甲方委培人员，将在甲方工作岗位上接受为期______年的培训和锻炼。培训内容包括但不限于对工作岗位的了解、相关技能的培养等。

2.乙方在委培期间享有与甲方在编员工同等的基本工资待遇，具体待遇按照甲方规定执行。

3.乙方签订本协议后，必须全心全意为甲方单位服务，服从工作安排，任劳任怨，完成甲方交办的各项任务。

4.乙方接受甲方安排参加本单位组织的各类培训、讲座等活动，提升专业素质和职业技能。

5.乙方需接受甲方评定，评定结果将作为续聘和升迁的依据。

第二条服务期限

1.本协议自双方签字盖章之日生效，至乙方完成委培服务期限止。

2.乙方在委培期间如遇特殊原因需提前解除协议的，应提前向甲方单位提交书面解除申请，并经甲方单位同意解除。

3.乙方在委培期间如因个人原因主动离职或违反劳动纪律被辞退，须向甲方单位支付全额的违约金。

第三条服务安排

1.甲乙双方将签订正式的实习协议，明确双方权利义务，约定实习期间培养目标和工作任务等内容。

2.甲方将为乙方提供专业导师指导，定期进行工作评估、总结，并根据实际情况进行调整和改进。

3.乙方在委培期间如需调整工作岗位或放弃委培资格等情况，应提前与甲方单位协商，听取甲方单位意见后再行处理。

第四条保密条款

1.乙方在委培期间，应当履行保密义务，不得泄露甲方单位的商业秘密和个人信息。

2.乙方在解除协议后应当归还甲方单位所提供的所有文件、资料等，不得擅自保留或使用。

3.乙方如违反保密约定，应承担相应的法律责任。

第五条协议变更

1.本协议如需变更，须经双方协商一致，并以书面形式做出修改。

2.任何一方未经对方同意擅自变更协议内容，应承担相应法律责任。

第六条争议解决

1.本协议执行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决；如协商不成，可向有关部门申请调解，有必要时可向人民法院提起诉讼。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（单位）：__________乙方（学生）：__________

签字盖章日期：__________签字盖章日期：__________

附件：__________（具体可附甲方对乙方的职责、培训计划、实习安排等相关资料）

篇2

预约就业委培协议书专业版

甲方：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

邮箱：__________

乙方：__________

单位名称：__________

单位地址：__________

联系电话：__________

邮箱：__________

鉴于甲方为提高个人综合素质和就业竞争能力，甲、乙双方按照平等自愿、互利互惠、诚实守信的原则，经友好协商，就甲方到乙方单位接受委培培训的相关事宜达成如下协议：

一、委培培训的目的及范围

1.乙方单位为提高甲方的综合素质和就业竞争能力，为其提供相关专业知识的培训和实践机会。

2.培训内容包括但不限于专业技能培训、就业指导、职业能力培养等。

3.培训周期为__________年月日至__________年月日。

二、培训计划及安排

1.乙方单位负责制定详细的培训计划，并安排专业人员负责培训工作。

2.甲方应积极配合乙方单位开展培训工作，如有特殊原因需调整培训计划，应提前沟通并取得双方一致同意。

3.甲方应按时参加培训活动，如有特殊情况无法参加，应提前向乙方单位请假并说明理由。

三、培训费用

1.乙方单位承担甲方在培训期间的食宿费用和培训费用。

2.甲方需自行承担因培训过程中个人的交通和通讯费用。