贵州省能源行业劳动合同模板.docx

贵州省能源行业劳动合同模板

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

住址：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，经甲乙双方协商，特订立本劳动合同，以便共同遵守。

第一条劳动合同内容

1.1工作内容

乙方在甲方工作期间，将担任__________职位，主要工作职责为__________。

1.2工作时间

乙方每周工作时间共计__________小时，每周__________天工作制。具体工作时间按照甲方的实际工作需要和乙方的工作性质确定。

1.3劳动报酬

第二条试用期

2.1乙方的试用期为__________个月，自乙方正式入职之日起计算。

2.2在试用期内，甲方有权解除本劳动合同，无需向乙方支付经济补偿。乙方如有严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，甲方亦有权解除本劳动合同。

第三条劳动保护与保险

3.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额支付乙方工资、加班费、奖金等。

3.2甲方应确保乙方的人身安全，为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动保护用品。

3.3乙方发生工伤、疾病或因工死亡等情况，甲方应按照国家和地方法律法规的规定承担相应责任。

第四条保密协议

4.1乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密，并不得向任何第三方泄露。

4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付违约金，违约金为乙方泄露秘密所获得的利益__________倍。

第五条合同的变更、解除和终止

5.1除非双方另有约定，本劳动合同一经签订，即具有法律效力。

5.2在合同期内，如甲乙双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议。

5.3有下列情形之一，甲方可以解除本劳动合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度的；

（2）乙方失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的；

（4）乙方因劳动合同法第二十六条第一款第一项规定的情形，致使劳动合同无效的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

5.4有下列情形之一，乙方可以解除本劳动合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方违章指挥、强令冒险作业，危及乙方人身安全的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

5.5本劳动合同期满，双方未续签的，视为自动终止。合同终止后，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。

第六条争议解决

6.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

6.2乙方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方税务登记证副本复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.双方签订的保密协议复印件

8.甲方规章制度复印件

9.乙方工作成果证明复印件

10.其他与本劳动合同相关的文件和资料

二、违约行为及认定：

1.乙方严重违反甲方规章制度的，甲方有权立即解除本劳动合同。

2.乙方失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方有权立即解除本劳动合同。

3.乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的，甲方有权解除本劳动合同。

4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息，甲方有权解除本劳动合同，并要求乙方承担违约责任。

5.甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的，乙方有权解除本劳动合同。

6.甲方未及时足额支付劳动报酬的，乙方有权解除本劳动合同。

7.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的，乙方有权解除本劳动合同。

8.