职业病防治法解读.pptx

;;;立法背景;;;;;用人单位应采取有效的职业病防护设施，为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。;;;;;职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准

用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，确保工作场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准。

配备职业病防护设施

对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道等。

优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料

用人单位应当尽可能采用不产生或少产生职业病危害的新技术、新工艺、新设备、新材料，以替代可能产生职业病危害的技术、工艺、设备、材料。;及时、如实申报职业病危害项目

用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生行zheng部门申报危害项目，接受监督。

申报内容应包括职业病危害因素种类、浓度或强度、接触人数、作业场所分布等

用人单位在申报职业病危害项目时，应当提交有关职业病危害因素的种类、浓度或强度、接触人数、作业场所分布等材料。;;;知情权;;;;;;;组织职业病诊断和鉴定;;;;;随着科技的不断进步和产业的转型升级，职业病防治法将更加注重预防和控制新兴职业病，如与人工智能、新材料等相关的职业病。;