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竞业禁止协议范本专业版3篇

篇1

竞业禁止协议范本专业版

一、协议背景

鉴于雇主【公司名称】（以下简称公司）为了保护自身的商业利益，确保竞业人员不向竞争对手透露公司的商业秘密和技术资料，特制定本竞业禁止协议（以下简称“协议”）。

二、协议内容

1.定义

竞业人员：指签署本协议并获得公司提供的各类商业机密资料的员工或合作伙伴。

竞业禁止范围：指竞业人员在离开公司后，不得将公司商业机密、技术资料、客户资源等信息泄露给任何竞争对手的一切行为。

竞业禁止期限：指竞业人员离开公司后，在协议签订后的【12】个月内，禁止从事与公司主营业务有竞争关系的任何活动。

违约责任：竞业人员如违反本协议的约定，应当承担法律责任，并可能受到公司的追究。

2.竞业禁止条款

2.1竞业人员在离开公司后，不得就公司的商业机密、技术资料、客户资源等信息向竞争对手泄露；

2.2竞业人员在离开公司后，在竞业禁止期限内不得从事与公司主营业务有竞争关系的活动；

2.3竞业人员在竞业禁止期限内，不得以任何方式侵犯公司的商誉、知识产权和商业利益。

3.保密责任条款

3.1竞业人员在离开公司后，对公司的商业机密、技术资料、客户资源等信息应当承担保密责任，不得泄露给任何第三方；

3.2竞业人员应当妥善保管公司提供的商业机密，不得擅自使用或披露给任何竞争对手；

3.3竞业人员应当在协议规定的竞业禁止期限内遵守保密约定，否则将承担法律责任。

4.违约责任

4.1竞业人员如违反本协议的约定，公司有权要求其立即停止违约行为，并承担相应的法律责任；

4.2竞业人员如因违反本协议导致公司受到损失的，应当承担赔偿责任；

4.3竞业人员如因违反本协议导致公司的商业利益受到损害，公司有权追究其法律责任。

5.其他事项

5.1本协议为书面协议，一经签署即生效，并对双方具有约束力；

5.2本协议适用于公司的全体员工和合作伙伴，在离职后仍须遵守；

5.3双方如有争议，应当友好协商解决，如无法协商解决，可向法院提起诉讼。

三、协议生效

本协议于【年月日】双方签字或盖章生效，并具有法律效力。

【公司名称】（盖章）【竞业人员签字】

签署人：签署人：

【公司法定代表人签字】【竞业人员姓名】

日期：日期：

【公司名称】竞业禁止协议范本专业版【2000字】。

篇2

竞业禁止协议范本专业版

一、甲方为(公司名称)（以下简称公司），乙方为(员工姓名)（以下简称员工），双方在平等自愿、互利共赢的基础上，订立本协议。为维护公司商业秘密和竞争优势，保护公司的合法权益，特订立如下协议：

二、竞业禁止协议的目的

为明确员工在离职后的竞业行为范围和限制，订立本协议。员工离职后须履行本协议规定的竞业限制，不得从事与公司业务有竞争关系的工作或从事有损公司利益的行为。

三、保密义务

1.员工在公司服务期间或离职后均应保守公司商业秘密，不得泄露给第三方。商业秘密包括但不限于公司技术资料、客户信息、市场策略等。

2.员工不得在离职后利用公司商业秘密从事与公司业务有竞争关系的工作，不得损害公司利益。

3.员工对公司商业秘密的保护义务在离职后仍然有效，无论离职方式为何。

四、竞业限制

1.员工在离职后的【年限】内不得从事与公司业务有竞争关系的工作或在竞争企业中担任重要职务。

2.员工在离职后不得利用公司商业秘密从事与公司业务有竞争关系的工作，不得干扰公司的合法经营。

3.员工在离职后应避免与公司原有客户或合作伙伴进行不正当竞争行为，不得直接或间接与公司进行业务竞争。

五、违约责任

1.如员工违反本协议规定，公司有权要求员工承担相应的经济赔偿责任，并保留追究法律责任的权利。

2.如员工违反本协议规定严重损害公司利益，公司有权向有关机关报案，追究员工的法律责任。

六、协议变更

协议任何变更、补充应经双方协商一致，并以书面形式确认。

七、协议生效

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为【年限】，协议到期后自动终止。

八、争议解决

因本协议引起的争议