创意行业劳动合同范本.docx

创意行业劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

一、劳动合同类型和期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以与乙方协商一致，延长劳动合同期限。

3.乙方的试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，并遵守甲方的规章制度。

三、劳动报酬

2.乙方的工作时间和工资待遇按照甲方的规章制度执行。

3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。

4.乙方享受甲方规定的奖金、津贴等待遇。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受国家规定的带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

3.乙方因病、因事需要请假时，按照甲方的规章制度执行。

4.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动条件。

五、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，接触到甲方商业秘密和机密信息，应严格遵守甲方的保密规定。

2.乙方在劳动合同期限内，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息，否则应承担违约责任。

3.乙方在劳动合同终止后，仍应承担保密义务，直至甲方的商业秘密和机密信息公开。

六、解除和终止劳动合同的条件

1.在劳动合同期限内，甲乙双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2.乙方有下列情形之一，甲方可以解除劳动合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）未经甲方同意，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（5）乙方被追究刑事责任的。

3.乙方有下列情形之一，甲方可以终止劳动合同：

（1）劳动合同期满的；

（2）乙方达到法定退休年龄的；

（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（4）乙方丧失民事行为能力的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.如果协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。

3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证明文件

2.乙方学历证明文件

3.乙方职业资格证书

4.甲方营业执照副本

5.甲方规章制度

6.甲方薪酬福利制度

7.甲方保密协议

8.劳动争议调解协议

9.劳动仲裁申请书

10.劳动合同解除或终止证明文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定提供劳动力的，属于违约行为。

2.乙方未按照甲方要求完成工作任务的，属于违约行为。

3.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息的，属于违约行为。

4.乙方未按照约定履行保密义务的，属于违约行为。

5.乙方未按照约定提供社会保险和福利待遇的，属于违约行为。

6.甲方未按照约定支付乙方工资的，属于违约行为。

7.甲方未按照约定提供工作条件的，属于违约行为。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方而约定的考察期。

3.工资：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。

4.社会保险：国家通过法律强制实施，为劳动者提供一定的生活保障和社会福利。

5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的信息。

6.违约行为：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方在试用期内不符合甲方要求，甲方想解除劳动合同。

解决办法：甲方应提前通知乙方，并按照法律规定支付乙方经济补偿。

2.问题：乙方因故无法继续履行劳动合同，甲方想终止劳动合同