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第三产业劳动合同样本3篇
篇1
第三产业劳动合同样本
甲方:(雇主姓名)
乙方:(员工姓名)
为了维护雇主权益,规范劳动关系,保障员工权益,特制订本劳动合同,依据《中华人民共和国劳动法》等法规,经甲、乙双方友好协商,达成以下条款:
一、工作内容
1.乙方应按照雇主要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
2.乙方应遵守公司规章制度,服从管理。
二、工作时间
1.乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间由公司管理部门安排。
2.超过正常工作时间的加班,应按照国家相关法规支付加班工资。
三、薪酬待遇
1.公司将按照乙方的工作表现和职位等级支付相应工资。
2.乙方应按时领取工资,并在劳动合同期限内不得私自调整。
四、保险福利
1.公司将为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
2.公司将为乙方提供带薪年假、病假、婚假、产假等福利。
五、劳动保护
1.公司将提供必要的劳动防护用品,并对乙方的劳动环境进行定期检查。
2.乙方在工作中应注意安全,严禁酗酒、吸毒等行为。
六、解除劳动合同
1.若乙方严重违反公司规定或工作失职,公司有权解除劳动合同。
2.若乙方有特殊原因需解除劳动合同,应提前30天书面通知公司。
七、其他约定
1.本劳动合同自双方签字生效,有效期为【具体日期】至【具体日期】。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方(雇主):乙方(员工):
签订日期:签订日期:
以上劳动合同样本仅供参考,具体内容可根据实际情况进行调整。雇主和员工双方在签订合同前应仔细阅读并理解合同内容,合同一经签订即具有法律效力。希望雇主和员工在未来的工作中相互尊重、合作,共同为企业的发展贡献力量。
篇2
第三产业劳动合同样本
第一条合同双方
甲方(雇主):
名称:_____________法定代表人:_____________地址:_____________
乙方(劳动者):
姓名:_____________性别:_____________身份证号:_____________
第二条劳动方式
1.本合同系为明确甲乙双方之间的劳动关系及权利义务而订立,乙方自愿并依法愿意接受甲方的劳动安排。
2.乙方担任___________职务,履行___________工作内容。
3.本合同为固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同,开始日期为___________年___________月___________日,结束日期为___________年___________月___________日,试用期为___________个月。
第三条工作时间
1.乙方每日工作时间:上午___________时至___________时,下午___________时至___________时,共计____________小时。
2.每周工作时间:____________小时。
3.工作日及休息日安排:每周工作日为___________,休息日为___________。
第四条工资及福利
1.乙方的工资标准为每月___________元。
2.乙方享受的福利包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。
3.乙方享受的带薪假期:___________天/年。
第五条保密义务
1.乙方在履行职务过程中,须保守甲方的商业秘密及相关资料,严禁泄露给非关联人员。
2.乙方在劳动关系终止后仍需继续履行保密义务。
第六条违约责任
1.乙方违反本合同规定,经提醒仍不改正的,甲方有权对其处以相应的违约赔偿,并有权单方解除合同。
2.乙方解除合同需提前___________月书面通知,否则需支付相应违约金。
第七条合同解除
1.终止条件:合同期满、双方解除、乙方自动离职或解聘。
2.合同解除程序:乙方需提前___________天提交书面解除合同申请,并与甲方协商办理离职手续。
第八条其他条款
1.本合同不可变更事项:本合同一经签订,除非双方协商一致并经书面确认,不得随意修改。
2.本合同适用法律:本合同的解释及执行均适用___________法律。
3.本合同的补充及变更:如有未尽事宜,双方可依法协商补充或修改。
第九条
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