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劳务用工合同范本6篇

篇1

劳务用工合同范本

甲方：【公司名称】

地址：【公司地址】

法定代表人：【法定代表人姓名】

电话：【联系电话】

乙方：【姓名】

身份证号：【身份证号】

联系地址：【联系地址】

联系电话：【联系电话】

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利的原则，在自愿协商、平等自愿的基础上达成如下协议：

一、合同期限

本劳务用工合同自【日期】起至【日期】止，合同期限为【具体天数/月份/年份】。协议期满，双方协商另行签订新的劳务用工合同。

二、劳务内容

1.乙方担任【职位】，具体工作内容为【工作描述】。

2.乙方应当服从甲方的管理和安排，按时、按质、按量完成工作任务。

3.乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得私自调休、偷工减料、迟到早退等违反规定的行为。

三、劳务报酬

1.乙方月工资为【金额】，工资结算周期为【具体周期，如月结、半月结等】。

2.乙方的工资以银行转账方式支付，工资将于每月【日期】发放给乙方。

3.乙方在工作中如有加班，加班工资按照国家相关规定支付。

4.乙方应当按时缴纳个人所得税等法定税费。

四、工作时间和休息

1.乙方工作时间为每日【具体开始时间】至【具体结束时间】，中午休息【具体时间】小时。

2.双方商定的工作时间内，乙方不得私自调休，如确有需要请假，应提前通知甲方，并经批准后方可请假。

3.乙方享有法定的节假日和年休假，具体安排参照国家相关规定。

4.甲方为乙方购买社会保险和住房公积金，具体缴费标准及方式参照国家相关规定。

五、劳务保密

1.乙方在工作期间或离职后不得泄露公司的商业秘密和机密信息，保护公司的知识产权。

2.乙方应当保护公司的财产和设备，如有故意或过失造成损失的，应承担相应责任。

六、劳动纪律

1.乙方应当遵守公司的劳动纪律和规章制度，不得违反规定，否则将受到相应的处罚。

2.甲方有权对乙方进行通报批评、警告、罚款、停职、解雇等处理措施，乙方不得以任何形式进行抵抗。

七、违约责任

1.如果乙方违反本合同约定，对公司造成损失的，应当依法承担违约责任，并赔偿公司的相应经济损失。

2.如果乙方擅自离职，需提前【具体天数】通知甲方，如需提前解除合同，需支付相应的违约金。

八、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.其他双方约定的事项，双方应共同遵守并执行。

3.本合同未尽事宜由双方协商解决，如无法协商达成一致意见，可向劳动仲裁部门申请调解或仲裁。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

签订日期：【日期】签订日期：【日期】

以上为劳务用工合同范本，甲乙双方应当遵守合同约定的内容，共同维护合同的合法性和有效性。祝双方合作愉快！

篇2

劳务用工合同范本

一、甲方：（用人单位）

地址：

法定代表人：

联系电话：

统一社会信用代码：

二、乙方：（劳务人员）

身份证号：

联系电话：

通信地址：

鉴于双方自愿达成以下协议，依据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规，在平等自愿、公平公正、互惠互利的基础上，就聘用事宜，达成如下协议，共同遵守和执行。

三、工作内容及要求

1.甲方聘用乙方从事（具体工作内容）工作。

2.乙方应按照甲方的工作安排履行岗位职责，遵守公司规章制度，服从公司领导安排，完成工作任务。

3.乙方须保守公司机密，不得泄露公司机密信息。

四、劳务报酬

1.甲方向乙方支付的工资标准为（具体数额），按（月/日/时/项目）结算。

2.乙方提供发票的税率为（具体比例），乙方负责签发相关发票。

3.乙方的工资发放时间为每（月/日）。

五、试用期

1.双方约定乙方的试用期为（具体时长），试用期满合格后正式聘用。

2.试用期内，工资待遇及其他福利等按照甲方规定执行。

六、劳动保护

1.甲方负责为乙方购买劳动保险。

2.甲方应确保乙方的劳动条件符合国家相关规定，提供相应的安全劳动保护用品。

3.乙方应遵守公司相关的劳动保护措施，保证自身的安全与健康。

七、劳动时间与休息