局创建平安单位工作方案.pptxVIP

局创建平安单位工作方案汇报人：文小库2024-01-03

创建平安单位的目标和意义平安单位的标准和要求创建平安单位的措施和方法创建平安单位的责任和分工创建平安单位的考核和奖惩目录

创建平安单位的目标和意义01

03减少安全事故发生通过加强安全管理，及时排查和消除安全隐患，有效预防和减少安全事故的发生。01建立完善的平安单位工作机制通过创建平安单位，建立健全各项安全管理制度，完善安全防范措施，确保单位内部安全稳定。02提高员工安全意识通过开展平安单位创建活动，加强员工安全教育培训，提高员工的安全意识和安全防范能力。目标

意义保障员工生命财产安全通过创建平安单位，可以有效地保障员工的人身安全和财产安全，减少安全事故对员工造成的伤害和损失。提高工作效率一个安全稳定的内部环境有助于提高员工的工作效率，减少因安全事故导致的生产停顿和损失。树立良好形象创建平安单位有助于树立单位的良好形象，增强员工对单位的归属感和自豪感。

平安单位的标准和要求02

03制定平安单位创建工作计划，明确工作目标和任务，确保工作落到实处。01成立平安单位创建工作领导小组，明确工作职责，确保工作有序开展。02定期召开平安单位创建工作会议，研究解决创建过程中遇到的问题和困难。组织领导

安全制度01建立健全各项安全管理制度，明确安全管理责任和工作要求。02定期对安全管理制度进行修订和完善，确保制度的有效性和适用性。加强安全管理制度的宣传和培训，提高员工的安全意识和安全操作技能。03

定期开展安全教育培训，提高员工的安全意识和安全操作技能。针对不同岗位和工种，制定个性化的安全教育计划和培训内容。加强对外来人员和临时工的安全教育和管理，确保其符合安全管理要求。安全教育

建立健全安全设施管理制度，确保设施的完好和有效性。对安全设施进行定期检查和维护，及时发现和消除安全隐患。加强安全设施的更新和升级，提高设施的安全性能和防护能力。安全设施

定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。对检查中发现的问题和隐患进行整改和追踪，确保整改措施的有效性。加强与相关部门的沟通和协作，共同推进平安单位创建工作。安全检查

创建平安单位的措施和方法03

010203成立平安单位创建工作领导小组，负责统筹协调和组织开展创建工作。制定创建工作计划，明确责任分工和时间节点，确保各项工作有序推进。定期召开工作会议，研究解决创建工作中遇到的问题和困难，推动工作落实。加强组织领导

010203建立健全各项安全管理制度，包括安全检查、隐患排查、应急处置等方面的制度。定期对安全制度进行修订和完善，确保制度符合法律法规和实际情况。加强制度执行情况的监督检查，确保各项制度得到有效执行。完善安全制度

开展安全教育01定期组织安全教育培训，提高干部职工的安全意识和安全技能。02开展形式多样的安全宣传活动，普及安全知识，营造关注安全的良好氛围。03加强对外宣传，向社会公众宣传平安单位创建工作的重要性和成果。

123根据单位实际情况，合理规划布局安全设施，提高单位整体安全水平。加强设施设备的维护保养，确保设施设备正常运行和使用效果。定期对安全设施进行检测和评估，及时发现和整改安全隐患。建设安全设施

制定安全检查计划，明确检查内容和标准，确保检查工作的全面覆盖。组织专业人员开展定期安全检查，发现问题及时整改和反馈。对检查中发现的重大安全隐患实行挂牌督办，限期整改并跟踪问效。定期安全检查

创建平安单位的责任和分工04

制定平安单位建设规划和年度工作计划，并组织实施。建立健全平安单位建设工作机制，定期召开会议，研究解决重大问题。加强组织领导，督促各部门、各单位落实工作责任，确保各项措施落到实处。010203领导责任

部门责任根据职责分工，负责本部门、本系统的平安单位建设工作。02制定具体的工作方案和措施，并组织实施。03加强与相关部门的协调配合，形成工作合力，共同推进平安单位建设。01

提高安全意识，加强自我防范，确保自身安全。发现安全隐患和问题，及时报告并协助解决，共同维护单位安全稳定。认真履行工作职责，积极参与平安单位建设工作。个人责任

创建平安单位的考核和奖惩05

考察单位在过去一年内是否有安全事故发生，事故等级和次数。安全事故记录评估单位安全制度的执行情况，如员工安全培训、安全检查等。安全制度执行对单位安全隐患的整改情况进行检查，看是否及时、彻底整改。安全隐患整改考察单位安全文化建设的成果，如员工安全意识、安全活动开展等。安全文化建设考核标准

对于考核优秀的单位，可以给予物质奖励、荣誉证书、公开表扬等奖励，激励其继续保持优秀表现。奖励措施对于考核不合格的单位，需要限期整改，并视情况给予警告、通报批评、罚款等惩罚，以促使其重视并改进安全工作。惩罚措施将平安单位创建的考核结果与单位绩效挂钩，对于考核优秀的单位，可以在