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房地产行业劳动合同模板范本
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
一、合同期限
1.本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.甲方根据工作需要,可以提前解除劳动合同,但应提前____天通知乙方。
3.乙方提出辞职,应提前____天向甲方提出书面申请。
二、工作内容
1.乙方在甲方从事__________工作,具体职责和要求如下:
(1)__________
(2)__________
(3)__________
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,确保工作质量。
三、劳动报酬
2.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。
(1)__________
(2)__________
(3)__________
四、工作时间与休息休假
1.乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。
2.乙方按照国家规定享受法定节假日,加班按《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付加班费。
3.乙方享受带薪年休假,具体按照国家的有关规定执行。
五、劳动保护与劳动条件
1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。
2.甲方应保障乙方的人身安全和健康,对乙方进行必要的安全生产教育和培训。
六、保密协议
1.乙方在合同期内及合同期满后一年内,对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。
2.乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
七、合同的变更、解除和终止
1.合同期内,甲乙双方经协商一致,可以变更或解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的;
(4)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(5)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。
3.本合同期满,双方未续签劳动合同的,自动终止。
八、违约责任
1.甲乙双方违反本合同的,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
2.乙方提前解除劳动合同的,应支付甲方违约金人民币____元。
九、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方劳动合同范本
8.甲方规章制度
9.乙方体检报告
10.其他与合同相关的文件
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照合同约定提供劳动力的,视为违约。
2.乙方未按照甲方要求完成工作任务的,视为违约。
3.乙方提前解除劳动合同,未按照合同约定提前通知甲方的,视为违约。
4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息的,视为违约。
5.甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利待遇的,视为违约。
6.甲方未按照合同约定提供劳动条件的,视为违约。
7.其他双方约定的违约行为。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.甲方:指用人单位。
3.乙方:指劳动者。
4.工资:劳动者为提供劳动力所获得的报酬。
5.加班费:劳动者在法定工作时间之外提供劳动力所获得的额外报酬。
6.福利待遇:包括但不限于五险一金、带薪年假、节假日福利等。
7.劳动保护:用人单位为劳动者提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。
8.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值,能为权利人带来经济利益的信息。
9.技术秘密:不为公众所知悉,对产品的生产工艺、技术方案等技术信息进行保护。
10.违约金:违反合同约定的一方按照约定向另一方支付的赔偿金。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方未按照合同约定提供劳动力。
解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。
2.问题:甲方未按照合同
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