房地产经纪薪制劳动合同模板.docx

房地产经纪薪制劳动合同模板

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

住所地：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条本合同期限为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

二、工作内容

第二条乙方在甲方从事房地产经纪工作，具体职责如下：

1.负责为客户提供房地产买卖、租赁等服务；

2.负责带领客户看房，解答客户疑问，提供专业的房地产咨询；

4.负责收集、整理、分析房地产市场的信息，为公司的决策提供数据支持；

5.完成甲方安排的其他相关工作。

三、劳动报酬

第三条乙方的工资由基本工资、绩效奖金、业务提成等组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

1.基本工资：人民币____元/月；

2.绩效奖金：根据乙方的工作绩效考核结果发放，具体标准另行规定；

3.业务提成：按照乙方完成的房地产交易业务金额的一定比例提取。

四、工作时间

第四条乙方的工作时间为：

1.标准工作时间：每周工作____天，每天工作____小时；

2.如有工作需要，乙方应服从甲方的安排，加班工作。

五、劳动保护

第五条甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

六、保密协议

第六条乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。违反保密协议的，乙方应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

第七条本合同的变更、解除和终止，应当按照国家法律法规的规定和甲方的规章制度执行。

八、违约责任

第八条甲乙双方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。

九、争议解决

第九条双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

第十条本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.劳动合同书面材料

8.劳动者的个人信息登记表

9.劳动者的工作经历证明

10.甲方的规章制度

11.甲方提供的劳动保护用品清单

12.保密协议书面材料

13.劳动合同变更、解除、终止申请表

14.劳动争议调解申请书

15.劳动争议仲裁申请书

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、提成等报酬的，构成违约。

2.甲方未按照合同约定提供乙方加班工资的，构成违约。

3.甲方未按照合同约定提供乙方劳动保护措施的，构成违约。

4.乙方未按照合同约定提供服务的，构成违约。

5.乙方未按照合同约定泄露甲方商业秘密、客户信息的，构成违约。

6.甲乙双方未按照合同约定履行保密义务的，构成违约。

7.甲乙双方未按照合同约定履行合同义务的，构成违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.固定期限劳动合同：劳动合同双方约定合同终止时间的劳动合同。

3.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为了互相了解，确定的试验期。

4.基本工资：劳动者在法定工作时间提供正常劳动所得的工资。

5.绩效奖金：根据劳动者的工作绩效考核结果发放的奖金。

6.业务提成：劳动者完成特定工作任务后，按照一定比例提取的报酬。

7.加班工资：劳动者在法定工作时间以外提供劳动所得的工资。

8.劳动保护：用人单位为劳动者提供的劳动安全、卫生、保健等方面的保障。

9.保密协议：劳动者与用人单位签订的关于保守商业秘密的协议。

10.违约责任：违反合同约定应承担的法律责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、提成等报酬。

解决办法：乙方可以与甲方沟通协商，要求甲方支付应付款项。如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2.问题：甲方未按照合同约定提供乙方劳动保护措施。

解决办法：乙方可以要求甲方提供必要的劳动保护措施，如情况严重，可以向相关部门举报。

3.问题：乙方未按照合同约定提供服务。

解决办法：甲方可以