建筑装修行业劳动合同范本.docx

建筑装修行业劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

地址：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意招聘乙方为其提供劳动力的建筑装修工作，乙方愿意接受甲方的招聘，双方经协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.甲方根据乙方的工作表现和甲方业务需要，可以提前一个月通知乙方，延长本劳动合同期限。

第二条工作内容

1.乙方在甲方从事建筑装修工作，包括但不限于施工、监理、材料采购等职务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度，按照甲方的要求完成工作任务。

第三条工作时间

1.乙方每周工作__天，每天工作__小时，如有特殊情况，经甲方同意后，乙方可以加班。

2.乙方应按照甲方的要求，按时到岗，不得迟到早退。

第四条劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

2.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。

3.乙方享受国家法定节假日待遇，如有特殊情况，经甲方同意后，乙方可以加班。

第五条社会保险

1.甲方按照国家的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应按时提供相关证件，以便甲方办理社会保险手续。

第六条劳动保护

1.甲方应按照国家的有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护用品。

2.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和技能。

第七条保密条款

1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方违反本条款的，应承担相应的法律责任。

第八条合同的解除和终止

1.在合同期内，任何一方提前解除或终止合同的，应提前一个月通知对方。

2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。

3.甲方违法规定，侵犯乙方合法权益的，乙方有权解除合同。

第九条争议解决

1.本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方职业资格证书复印件

3.社会保险缴纳证明

4.甲方营业执照复印件

5.甲方规章制度文档

6.甲方薪酬福利政策文档

7.劳动保护用品发放记录

8.乙方工作表现评估报告

9.合同解除或终止证明文件

10.争议解决机构出具的调解书或裁决书

二、违约行为及认定：

2.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。

3.甲方未按时支付乙方工资或加班工资。

4.甲方未为乙方缴纳社会保险。

5.甲方未提供乙方符合安全卫生标准的劳动保护用品。

6.甲方违法解除或终止合同。

7.乙方违反甲方规章制度。

8.乙方提前解除或终止合同未按规定提前通知甲方。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.用人单位：提供就业岗位，支付工资、社会保险、福利等权益的法人或其他组织。

3.劳动者：提供劳动力，接受用人单位管理，获取报酬的公民。

4.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所取得的各种形式的报酬。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等原因造成的经济负担，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会福利制度。

6.劳动保护：为保障劳动者在劳动过程中的人身安全和健康，防止和减少事故伤害，采取的各种保护措施。

7.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

8.技术秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方提供的身份信息不真实：要求乙方立即提供真实身份信息，必要时可要求乙方进行身份核实。

2.乙方工作能力不符合要求：提供培训机会，提高乙方的工作能力；如培训后仍不符合要求，可依法解除合同。

3.甲方未按时支付工资：甲方应按时支付乙方工资，如逾期支付，应支付迟延支付工资的违约金。

4.甲方未为乙方缴纳社会保险