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公司请示的格式及范文
篇一:公司请示的格式及范文
在公司中,对于某些事情需要进行请示,这是一种组织运作的
必要环节。那么,公司请示的格式有哪些以及范文是怎样的呢?
下面我将详细介绍。
公司请示的格式主要包括以下几个方面:
1、办理单位:这是指发起请示的部门或者人员,需要在请示
文中注明单位名称和职务。
2、请示的对象:这个是要向谁请示,需要注明单位名称以及
职务。
例子:XXX公司
请示
办公室主任:
根据公司《人事管理制度》,请对员工李某的职务进行调
整。请示批准,并请给予回复。
XXX部门
3、请示的事项:这个是要请示什么事项,需要简要说明,提
出请求并提供相应证明材料。
例子:尊敬的领导,我公司现需要对职工XXX的工作岗位进
行调整。XXX原任部门助理一年,因学历变化,希望调整到
市场部门工作。经过调查核实,得到XXX本人、原部门领导
和市场部门领导等三位负责人的赞同。请领导批准其调动并核
发有关文件。
4、请示的理由:这个部分需要详细说明请求的原因,并提供
相应的依据和具体证明材料。
例子:XXX公司对长在工作岗位上的鉴定存在不同的意见,
在鉴定过程中,我们发现本次所鉴定的工作细节部分不全面,
且在评核人员上出现失误,需要重新制定评核方案并重新评核。
现向公司申请重新制定评核方案,并执行整个评核流程。
5、请示的方式:这个是指对请求的方式,是否需要书面回复
或口头回复。如果需要书面回复,需要注明请示的回复期限。
例子:请于X年X月X日之前给予回复。
6、请示的抄送:这个是通知相关领导或部门进行知晓的其中
一个部分。
例子:抄送人事部门、财务部门。
范文举例:
XXX公司
办公室主任:
根据公司《人事管理制度》,请对员工李某的职务进行调整。
请示批准,并请给予回复。
XXX部门
尊敬的领导:
我公司现需要对职工XXX的工作岗位进行调整。XXX原任部
门助理一年,因学历变化,希望调整到市场部门工作。经过调
查核实,得到XXX本人、原部门领导和市场部门领导等三位
负责人的赞同。请领导批准其调动并核发有关文件。
请于X年X月X日之前给予回复。
抄送人事部门、财务部门。
XXX公司
尊敬的领导:
我公司对长在工作岗位上的鉴定存在不同的意见,在鉴定过程
中,我们发现本次所鉴定的工作细节部分不全面,且在评核人
员上出现失误,需要重新制定评核方案并重新评核。现向公司
申请重新制定评核方案,并执行整个评核流程。
请于X年X月X日之前给予回复。
抄送人事部门、财务部门。
以上是公司请示的格式以及范文,希望对大家的工作有所帮助。
公司请示是一种在组织中很常见的一种行文格式,通常是指公
司内部的某些事务需要上级同意或领导审核通过,因此向上级
或相关领导提交一份请示书。
请示的语气一般比较客气,表现出向上级提出自己的意见和建
议的诚恳心情,充分表述请求的理由,而且要符合公司制度和
规定,规范明确。
通常,公司请示书的格式包括两个主要部分:抬头和正文。
首先是抬头,一般包含单位名称、日期和收件人姓名,并注明
是请示。
正文一般由几个部分组成,可以分为开头、请示的情况、请求
理由、处理方式和结尾。
开头通常是表明自己身份,比如名字、职位、工作部门等等。
接下来,简要介绍请示的情况,例如请示的具体事件、申请的
内容、以及申请人的名字以及其具备的资格条件。请示的情况
应该表述得尽量简洁,但有条理。
请求理由是请示书的核心部分,需要详细阐述请求的理由,如
何出现此类事件,给公司所带来的负面影响等等。同时,要提
供充分的证明材料,以证明所提出的理由的真实性以及行之有
效性。这部分需要叙述得有逻辑,语言表述清晰明了,让领导
看得出申请人对此问题做出的认真思考,以及对于解决问题的
信心和决心。
处理方式是指对于请求的处理方式,包括处理的时间、地点以
及具体方法等等。
结尾通常需要表达感激之情,例如表达感谢,并期待上级贵公
司的批准及支持。
例如:
公司名称:XXX
日期:X月X日
收件人:某某某办公室主任
主要内容:
尊敬的领导:
本人蒋某为XX部门XXX职务员工,特此请教一下某某某办
公室主任,希望得到回复。
前段时间,我部门开展了一项新项目,需要向公司IT部门进
行联络,我想请教某某某办公室主任,如果需要联系IT部门,
应该如何进行联络,需要提供什么样的材料,这样可以更加高
效地
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