评选优秀员工简要事迹15篇.docx

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评选优秀员工简要事迹15篇

事迹是为了表扬先进、弘扬正气、推动工作,对工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹照实记载和反映的书面材料。下面我为大家带来评比优秀员工简要事迹15篇,盼望对您有所关心!

评比优秀员工简要事迹精选篇1

__,是我校的一名一般老师。1994年毕业时她被安排到__县__乡中学任英语老师,20__年调入县一中,20__年高中与学校分设后进入现在的香泉中学。从教18年以来,该同志扎实工作,无私奉献,开拓进取,干一行、爱一行、钻一行、精一行,悄悄无闻地在平凡的工作岗位上实践着“一切为了同学”的宗旨,以自己的人格魅力成为同学的严师慈母和伴侣,成为老师们学习的榜样;她爱生如子,爱校如家,敬业奉献,虚心好学,刻苦钻研,所教学科成果多次名列全县首位,注意培育同学的实践力量和素养的全面提高。

她的的人生信条是:“仔细做好每一件事,踏实过好每一天。”

她是一名普一般通的老师,但在同学及家长眼中,却是一位做事仔细、责任心强、工作扎实的好老师,她每接新的班级都深情地承诺:“或许我不能保证你们每个人都上高校,但我能保证把你们培育成为一个正直的人。”在学校领导同事眼中她是一个立足本职,钻研业务,喜爱集体,具有奉献精神的人。在家人眼里,她为了搞好教育教学工作,全身心的扑在工作上,在打理家务方面只有早起晚睡地去做,难得有机会一家人带着孩子出趟门。

她自踏上老师岗位的第一天起就暗下决心:肯定要用平平经常的心态,高兴奋兴的心情,去干实实在在的事情,肯定尽自己所能,让家乡的孩子们不出家门也能享受到最优质的教育。她18年如一日呕心沥血,辛勤耕耘,舍小家顾大家,奉献着青春热血,收获着幸福欢乐,用她那份责任与爱心撑起属于自己的一片蓝天。

一、勤奋工作,细心施教

她始终以高标准严格要求自己,对工作精益求精,勇于开拓创新,努力探究新形势下教学的新途径。在教学工作中,仔细把握教学大纲,刻苦钻研教材,依据所教专业特点和教学内容细心设计教学方法,深化浅出,把抽象的内容条理化、简洁化,因材施教,形成了自己独特的教学特色。她探究出了“欢乐+爱好教学”的课堂教学模式,该模式依据“以人为本的教学思想,提高同学学习爱好的教育理念,合作学习、欢乐学习的教育理论”,树立了“以同学为主体,以老师为主导”的教学意识,创设了宽松和谐的课堂教学氛围,促进了同学全面和谐地进展,教学效果特别显著。多年来,所带班级的英语成果和班级总成果总是名列班级前茅,屡创新高。自参与工作以来,始终以一个优秀老师的标准严格要求自己,敢打硬仗,多次接手“差班、乱班”。她坚持每天提前十五分钟到学校,课前提前三分钟到教室。她仔细做好本职工作,成果显著,深受同学的爱戴、家长的欢迎和社会各界的广泛赞誉。很多同学在她的微博,上留言,赞扬她是好老师,自己的知己。

二、态度端正,尽心尽责

她坚信“态度打算一切。”并用它时刻提示自己:无论学习、工作,还是生活,态度永久是最重要的,有良好的态度才有精彩的人生。“态度打算一切”,在教学工作中,她把它带到了课堂上。社会上许多人认为做老师很轻松,有两个假期,没错,老师是不用像民工一样搬搬抬抬,也不用像交警一样日晒雨淋,但殊不知老师所做的`事有多重要!有些人不理解,但她不懊悔,只要能看到同学真诚的微笑,听到他们礼貌地叫声“老师好”,她就能把一切辛苦统统忘掉。除了态度外,责任心也特别重要。在日常的工作中,无论哪一方面的工作,她都尽心尽责努力完成,假如不负责任地做出一件事,良心就会受到永久的责备。记得,她刚接现在的初一(7)班的时候,班里一个同学比较淘气,常常撒谎、逃学,她一次次去同学家里家访、做动员工作。虽然辛苦,但看到同学的成长,她就有无比的欢乐和动力。

三、加强教育,细心管理

作为班主任,她始终实行科学民主管理,优化管理过程,想方设法调动同学的乐观能动性,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,全面调控。每天抽出时间来和同学们沟通,准时了解同学学习生活状况,准时做好细致的思想工作,做到“春风化雨,润物无声”。班级各项工作均精彩完成,多次被评为校级“优秀班集体”。为全面提高同学的综合素养,她在教育教学中,坚持面对全体同学,照看个别,把集体教育与个别辅导紧密结合起来,实行多种教学方法,因材施教,使每个同学的才能得到充分进展。针对同学在学习上的个体差异,她还非常留意加强课堂指导和课外辅导。因此,她常常利用课余时间辅导在学习上有困难的同学,关怀他们,增加他们学习的信念。常年来,她坚持抓“两头”(优秀生和学困生)促“中间”的教育方法,实干,苦干,通过自己的不懈努力和乐观创新,在教育教学上取得了显著的成果。

四、悄悄耕耘、成果突出

十几年的教学阅历和班主任工

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