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人事人才网网络会员协议书样书3篇

篇1

人事人才网网络会员协议书

欢迎您注册成为人事人才网的会员！在注册成为我们的会员之前，请您仔细阅读本协议。注册成为本网站会员即表示您同意并接受本协议的所有条款和条件。如果您不同意本协议的任一条款，请不要注册成为本网站的会员。

一、会员资格及注册

1.您保证自己是以真实身份注册成为本网站的会员，并且提供的个人资料是真实、准确、完整和最新的。如果您提供的资料不真实或不完整，本网站保留终止您会员资格的权利。

2.您在注册成为本网站的会员时需要选择一个用户名和密码，您需对自己的用户名和密码的安全负责。如果您的帐号或密码被盗用或泄露，您需立即通知本网站并采取相关措施避免导致更多损失。

3.您注册成为本网站会员后，将获得一个账户，您需妥善保管您的账户和密码，如发生任何非用户自身原因的账户损失，本网站概不负责。

二、会员权利和义务

1.本网站会员拥有根据本协议规定以及本网站其他规则在本网站上发布信息、查询信息、咨询服务、参与活动等权利。

2.会员需遵守《人事人才网会员管理规范》，不得利用本网站从事违法活动、侮辱、诋毁他人等损害他人合法权益的行为。

3.会员需妥善保管自己的账号和密码，不得将账号出借他人或与他人共享。如因您的保管不善导致账号被盗用，由此产生的责任由您自行承担。

4.本网站有权根据自身经营需要对会员的账号进行管理，包括但不限于对违反本协议规定的会员账号进行封禁、删除等处罚措施。

三、隐私保护

1.本网站尊重并保护会员的个人隐私。在不透露单个会员身份的前提下，本网站有权根据自身的需要对会员的信息进行统计、分析、处理。

2.本网站会尽最大努力保护会员的个人信息安全，除非有法律规定或经会员同意，本网站不会向第三方透露会员的个人信息。

3.本网站有权在未告知会员的情况下对其信息进行加工处理后使用，但不会泄露会员的个人信息。

四、风险承担

1.会员对使用本网站提供的服务所存在的风险由会员自行承担。本网站对会员在使用本网站服务过程中产生的任何直接、间接、附带的损失不承担任何责任。

2.由于网络状况不稳定可能导致会员信息丢失或泄露，本网站不对此类损失承担责任。

五、协议修改和解释

1.本协议的修改权归本网站所有。本网站有权根据自身业务发展需要对本协议进行修订，修订后的协议将公布在本网站上，自公布之日起对会员生效。

2.本协议的解释权归本网站所有。

六、争议解决

1.本协议的订立、生效、履行及解释均适用中华人民共和国法律。

2.本协议因履行过程中所发生的争议，双方应当通过友好协商解决；协商不成的，应提交本网站所在地有管辖权的人民法院进行解释。

请注意：您在注册本网站会员之前，请务必仔细阅读以上内容并确认您已理解并同意接受相关条款。如果您对以上内容有任何疑问，可通过本网站上的联系方式与我们联系。感谢您的合作，祝您使用愉快！

篇2

人事人才网网络会员协议书

欢迎您加入人事人才网，成为我们的会员。为了明确双方的权利和义务，特制定本协议，敬请仔细阅读并遵守。

第一条会员资格

1.1会员资格是指用户在经过人事人才网审核通过后，享有使用人事人才网平台以及相关服务的权利。会员资格具备传承性，不得转让给其他人。

1.2会员应当保证所提供的个人信息真实有效，并且在变更时及时更新。

第二条服务内容

2.1人事人才网会员享有发布招聘信息、查看人才信息、个人简历管理等服务。

2.2人事人才网将不断完善平台功能和服务，提供更好的招聘和求职体验。

第三条服务费用

3.1人事人才网的基本服务是免费的，但某些增值服务可能需要支付一定的费用。具体费用以人事人才网平台公布的为准。

3.2会员需按时缴纳服务费用，否则人事人才网有权暂停或终止会员资格。

第四条用户行为

4.1会员应当遵守法律法规，不得利用人事人才网平台从事任何违法活动。

4.2会员不得发布虚假信息、侵犯他人权益的信息，否则自行承担法律责任。

第五条隐私保护

5.1人事人才网承诺保护会员的个人信息安全，不会将其泄露给第三方。

5.2在不透露个人隐私信息的前提下，人事人才网有权对会员的信息进行分析和处理。

第六条免责条款

6.1因不可抗力或其他不可控因素导致的服务中断、延迟或数据损失，人事人才网不承担责任。

6.2会员因违反本协议条款导致的一切法律纠纷，均由会员自行承担法律责任。

第七条协议修改与终止

7.1人事人才网有权根据平台发展和法律法规变