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外教教师聘用合同范本5篇

篇1

外教教师聘用合同范本

甲方（聘用单位）：_____________（以下简称“甲方”）

乙方（外籍教师）：_____________（以下简称“乙方”）

鉴于甲方需要招收外籍教师从事教学工作，乙方愿意应聘并接受甲方聘用，双方本着平等互利、诚实守信的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方接受甲方聘用，从事于_____________科目的教学工作。

1.2乙方从事教学工作的地点为_____________。

1.3乙方需按照甲方的教学计划和要求，认真履行教学任务，确保教学质量。

第二条工作时间

2.1乙方的工作时间为每周工作______天，每天工作______小时，具体工作时间根据教学安排而定。

2.2乙方在每周结束后需提交本周的教学计划和教学总结，以便于甲方对教学工作进行评估。

第三条工资待遇

3.1乙方的工资为每月______元人民币，具体工资待遇将根据乙方的教学能力和教学表现而定期评定。

3.2乙方工资将于每月______日发放，如遇节假日顺延。

第四条福利待遇

4.1乙方享有甲方提供的基本社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险等）。

4.2乙方享有甲方提供的住宿福利，具体住宿地点为_____________，乙方需按时缴纳相应房租。

第五条工作日程

5.1乙方须严格遵守甲方的工作纪律，不得迟到早退，不得擅自请假，如有特殊情况需请假，须提前向甲方请假并得到批准。

5.2乙方需遵守甲方的学校规章制度，尊重学校师生及其他员工，保持良好的校风学风。

第六条合同期限

6.1本合同从签署之日起生效，有效期为______年，合同期满时双方如愿意继续合作可另行签订续约合同。

第七条违约责任

7.1乙方如未按合同约定完成工作任务或违反本合同其他条款，甲方有权解除合同并停止支付乙方工资待遇。

7.2甲方如未按合同约定支付乙方工资待遇或违反本合同其他条款，乙方有权解除合同并获得相应违约金。

第八条其他事项

8.1本合同内容经双方协商一致后签订，未尽事宜双方可另行约定。

第九条争议解决

9.1因本合同引起的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成时，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条合同变更和解释

10.1本合同的变更或解释均须经双方协商一致并以书面形式确认。

10.2本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

甲方（单位）：_____________乙方（教师）：_____________

签订日期：______年______月______日

（以下空白，供盖章）

_________________________（单位公章）

_________________________（个人签名或印鉴）

篇2

外教教师聘用合同范本

甲方：____________（单位名称）

乙方：____________（外教教师姓名）

鉴于乙方具有教授外语的专业能力，甲方经慎重考虑，决定聘用乙方作为外教教师，现协商并达成如下合同：

一、聘用期限

1.甲方聘用乙方担任外教教师，聘用期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容

2.乙方的工作内容包括但不限于：

（1）按照教学计划，承担甲方指定的外语课程的授课工作；

（2）制定教学大纲，备课和讲授外语课程，并参与课程的改进和评估；

（3）参与学校的教研活动、教学反思和培训；

（4）积极参加学校组织的各项活动，提高学生的外语水平和全面素质。

三、工作时间

3.乙方的工作时间安排为每周工作____小时，具体工作时间由甲方与乙方商定。

四、薪酬待遇

4.甲方将按照市场行情和乙方的工作表现，支付乙方相应的薪酬。具体薪酬待遇为____元/月。

五、福利待遇

5.甲方向乙方提供以下福利待遇：

（1）提供住宿或住房补贴；

（2）提供健康医疗保险；

（3）提供带薪年假和节假日福利；

（4）其他福利待遇由甲方与乙方另行商定。

六、绩效考核

6.甲方将对乙方的工作表现进行定期评估和考核，根据评估结果确定奖惩措施。

七、保密条款

7.乙方承诺在工作期间和离职后保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给任何第三方。

八、违约责任

8.若乙方违反合同约定而引起纠纷或经济损失，乙方应承担相应的违