建筑设备配件行业劳动合同样本.docx

建筑设备配件行业劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

住址：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：

一、职位与工作内容

1.1乙方担任甲方建筑设备配件行业的__________职位，具体工作内容为__________。

二、合同期限

2.1本劳动合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2双方协商一致，可以提前解除本劳动合同。

三、劳动报酬

3.1乙方工资为每月__________元人民币，按月支付。

3.2乙方试用期为__________个月，试用期间工资为__________元人民币。

3.3乙方加班工资按照我国《劳动法》的有关规定支付。

四、工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过__________小时，实行__________制度。

4.2乙方享有国家法定节假日休息权利，以及__________天带薪年休假。

五、社会保险与福利待遇

5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享受国家规定的__________等福利待遇。

六、劳动保护与劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。

6.2甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的工作技能。

七、保密协议

7.1乙方在甲方工作期间及离职后__________年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户资源等。

7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

8.1双方协商一致，可以变更、解除或终止本劳动合同。

8.2乙方提前解除劳动合同的，应提前__________天向甲方提出书面申请。

8.3甲方违反国家法律法规、侵犯乙方合法权益的，乙方有权解除劳动合同。

九、争议解决

9.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

9.2调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险参保证明

5.劳动合同解除/终止证明

6.保密协议

7.工作服、劳动保护用品清单

8.培训记录

9.工作业绩证明文件

10.其他与劳动合同相关的文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。

2.甲方未按照合同约定支付工资、加班费、社会保险等，视为违约。

3.甲方未提供合同约定的劳动条件、劳动保护，视为违约。

4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等，视为违约。

5.双方未按照合同约定协商解除或终止合同，视为违约。

6.乙方未按照保密协议约定履行保密义务，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.甲方：指用人单位。

3.乙方：指劳动者。

4.工资：劳动者提供劳动所得到的报酬。

5.加班费：劳动者在法定工作时间之外提供劳动，用人单位支付的额外劳动报酬。

6.社会保险：国家通过立法，为劳动者提供一定的生活保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。

8.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的情形。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.工资支付问题：如甲方未按时支付工资，乙方可以与甲方沟通协商，要求按时支付；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2.加班费支付问题：如甲方未支付加班费，乙方可以与甲方沟通协商，要求支付加班费；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

3.社会保险问题：如甲方未为乙方参加社会保险，乙方可以与甲方沟通协商，要求参加社会保险；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲