市场营销专员劳动合同模板.docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

市场营销专员劳动合同模板

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

乙方(劳动者):__________

性别:__________

身份证号码:__________

联系电话:__________

住址:__________

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方根据工作需要,可以提前解除劳动合同,但应提前____天通知乙方。

1.3乙方提出辞职,应提前____天向甲方提出书面申请。

第二条工作内容

2.1乙方在本合同期内,应全面履行市场营销专员职责,完成甲方分配的工作任务。

2.2乙方应严格遵守甲方的规章制度、工作纪律和职业道德,维护甲方利益。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资为每月人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。

3.2乙方工资发放时间为每月____日,如遇节假日或公休日,提前至最近的工作日发放。

3.3乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。

4.2乙方享受国家规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、绩效奖金、员工培训、职业发展等。

第五条保密协议

5.1乙方在合同期内和解除合同后____年内,不得以任何方式泄露或透露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。

5.2乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同解除或不能履行,应承担相应的违约责任。

6.2乙方在合同期内提出辞职,应提前通知甲方,否则应支付甲方违约金人民币(大写):____元整(小写):¥____元。

第七条争议解决

7.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应友好协商解决。

7.2如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年____月____日

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方劳动合同模板

8.甲方保密协议模板

9.社会保险参保证明

10.乙方银行账户信息

二、违约行为及认定:

1.乙方未按照合同约定履行工作职责,视为违约。

2.乙方未按照合同约定提前通知解除劳动合同,视为违约。

3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息,视为违约。

4.甲方未按照合同约定支付乙方工资,视为违约。

5.甲方未按照合同约定提供社会保险和福利待遇,视为违约。

6.任何一方未履行合同约定的其他义务,视为违约。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位之间的就业协议,明确双方权利义务的书面文件。

2.甲方:指提供就业机会的用人单位。

3.乙方:指在甲方就业的劳动者。

4.工资:劳动者按照合同约定所应得的报酬。

5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的社会福利制度。

6.保密协议:双方约定对特定信息予以保密的协议。

7.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并能为权利人带来经济利益的信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.问题:乙方工作能力不足,工作任务。

解决办法:甲方应提供培训和指导,帮助乙方提高工作能力。

2.问题:甲方未按时支付乙方工资。

解决办法:甲方应按时足额支付乙方工资,如有异议,双方可协商解决。

3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。

解决办法:甲方可以与乙方解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任。

4.问题:甲方未提供社会保险和福利待遇。

解决办法:甲方应依法为乙方参加社会保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。

5.问题:合同争议无法协商解决。

解决办法:任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

五、所有应用场景:

1.甲方为乙方提供市场营销工作机会。

2.乙方在甲方指导下从事市场营销工作。

3.甲方依法为乙方参加社会保险和提供福利待遇。

4.乙方按照合同约定履行工作职责,完成甲方分配的任

您可能关注的文档

文档评论(0)

135****9919 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档