调岗申请书12篇(优).docxVIP

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调岗申请书12篇(优)

调岗申请书篇1

尊敬的__领导:

您好!

我是___。于20__年_月进入__工作至今。目前在金属二车间后道工序担任组长一职。现申请调到__管业分公司工作。

在加入__这三年,我由一名普通的新员工,成长为参与车间生产管理者里面的一员。在这段时间里,通过公司的培训以及领导的培养。我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事。带领组里员工积极配合车间领导的各项工作,及时完成调度下达的生产任务订单,为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力。在此期间,我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高。自己虚心求学,踏踏实实的工作态度得到车间领导的肯定。自己的工作成果得到领导的认可!感谢领导对我的信任和培养;感谢工友对我的关心和帮助!

由于个人家庭原因,现在自己不能继续担任此项工作,自己的家人一直都在__工作生活,而自己只身一人在__,家人牵挂,自己倍感孤独!最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力。必须全方面考虑,前往__,集全家之力还贷!为解决自己实际困难,免除后顾之忧,更好地投身工作。我希望调到__工作。

恳请上级领导考虑本人的实际情况,解决我的工作难题。希望各位领导同意本人的工作调动申请,请给予批准,谢谢!

此致

敬礼!

申请人:___

20__年__月__日调岗申请书篇2

尊敬的公司领导:

您好!

经过深思熟虑,我决定辞去我目前在公司所担任的职位――电子商务副主管,特向公司提出调岗申请,希望在公司担任电子商务营销人员,兼任电子商务技术。此时我做的选择,是经过深思熟虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的`调岗申请之后批准我的申请。

我个人认为目前我的个人情况不太适合在公司做管理,理由如下:管理方面:

1、本人是计算机专业,职业履历中曾以技术为主,有一定业务经验,销售方面较为积极,但管理方面相对不足,缺乏一定管理水平,对部门成员管理、调控、发展没有卓越领导把握。电商运营及风险规避:

2、公司组建电子商务部,前期投资在10—30万,还包括人力成本,设备成本,总投资相对较大,本人对公司预期规定的任务指标没有按期完成把握。鉴于以上情况,考虑到电商运营成本及个人职业风险,本人担任业务岗位较为保险。

3、由于人才市场参差不齐,技术人才及优秀营销人才难寻,而且公司营销制度考核标准相对严格,对优秀人才的吸纳存在难度,前期电子商务运营及发展存在进度影响。目标完成率及待遇:

4、按公司营销制度考核规定,本人对20__年任务指标按期完成并不乐观,前期在任务完不成时,本人工资待遇将下浮10%—30%,不能达到个人期望值,所以本人觉得岗位上以业务发展为主更为妥当。

总而言之,本人之所以提出调岗,主要原因是对电子商务部整体把握不够,同时对员工管理缺乏经验,对公司下达业绩指标没有一定把握,所以恳请公司给予调岗,并吸纳优秀人才来我公司任职,担当电子商务主管,本人将给予积极配合,同时本人也将工作重心转移到以销售为主,为公司创造更大价值。

祝大家工作愉快,同时更祝愿公司兴旺发达!

申请人:___

20__年__月__日调岗申请书篇3

尊敬的学校领导:

您们好!我从大学毕业分配到一中教书,已经二十多年了,一直工作在教学第一线;由于长年超负荷的工作,已经超过了身体极限;近两年来,我的视力。听力。尤其是记忆力越来越差,还时常头疼;估计是更年期提前到来了,已不再适应于教学;从对学生负责的角度出发,我也不能再在教学岗位上,更何况我还经常控制不住自己的.情绪,我怕再教下去会出事。

以前考虑到别的岗位没有空缺,也不好让领导太为难,故一直带病坚持工作;现在物理实验室刘老师刚好退休,人手不够,我请求到物理实验室去工作,也能为学校分点忧。我保证尽职尽责地做好物理实验员的工作,请领导批准!

此致。

敬礼!

申请人:__

申请日期:20__年__月__日调岗申请书篇4

尊敬的学校领导:

您好!首先感谢您多年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告!我于20__年分配到__小学从事教育工作。

20__年9月至今我始终兢兢业业,任劳任怨。然而,因本人工作地__小学离家较远,交通不便,三年来,因为丈夫工作忙,无暇顾及家庭教养女儿,以及家务劳动,都由我独自承担。因我们家至__小学较远,长期以来,我一直在学校与家庭间奔波,疲倦之极,实在难以支撑。这样下去,既导致年幼女儿无法有效照顾,又不能全力干好教育工作,这样既对不起家人,也对不起学生,我真是苦恼之极。

请领导理解我的苦衷与无奈,理解一个母亲对女儿的爱,理解一名教师对教育的赤诚。

为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好的投身工作,我希望就近调入___小学工作,请

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