数据库原理课程设计参考选题.docx

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库存管理信息系统的ER模型及转换

人事管理信息系统的ER模型

住院管理信息系统的ER模型

公司车队信息系统的ER模型

证券业务管理系统的ER模型及转换

社区物业信息管理系统的ER模型及转换7.电脑销售信息管理系统的ER模型8.图书发行信息管理系统的ER模型

库存销售信息管理系统的ER模型及转换

旅游管理信息系统的ER模型及转换

医疗和药品信息管理系统的ER模型及转换

车辆信息管理系统的ER模型及转换

原材料和产品信息管理系统的ER模型及转换

高校社团信息管理系统的ER模型及转换

大学教务信息管理系统的ER模型

中学教务管理信息系统的ER模型

固定资产管理信息系统的ER模型

学校图书管理信息系统的ER模型

进销存管理信息系统的ER模型

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库存管理信息系统的ER模型及转换

采购员M

采购员

M

报损单

N

销售员

N

采购

报损

定单

P

N 1

M

P

供应商

货物

客户

M

N

M

M

P

入库

存储

出库

P

N

N

仓位

图1 库存管理信息系统的ER图该ER图有7个实体类型,其结构如下:

货物(货物代码,型号,名称,形态,最低库存量,最高库存量)采购员(采购员号,姓名,性别,业绩)

供应商(供应商号,名称,地址)

销售员(销售员号,姓名,性别,业绩)

客户(客户号,名称,地址,账号,税号,联系人)仓位(仓位号,名称,地址,负责人)

报损单(报损号,数量,日期,经手人)

实体间联系类型有6个,其中1个1:N联系,1个M:N联系,4个M:N:P联系。其中联系的属性如下。

入库(入库单号,日期,数量,经手人)出库(出库单号,日期,数量,经手人)存储(存储量,日期)

定单(定单号,数量,价格,日期)采购(采购单号,数量,价格,日期)

根据转换算法,ER图中有7个实体类型,可转换成7个关系模式,另外ER图中有1个M:N联系和4个M:N:P联系,也将转换成5个关系模式。因此,图1的ER图可转换成12个关系模式,具体如下:

货物(货物代码,型号,名称,形态,最低库存量,最高库存量)采购员(采购员号,姓名,性别,业绩)

供应商(供应商号,名称,地址)

销售员(销售员号,姓名,性别,业绩)

客户(客户号,名称,地址,账号,税号,联系人)

仓位(仓位号,名称,地址,负责人)

报损单(报损号,数量,日期,经手人,货物代码)

入库(入库单号,日期,数量,经手人,供应商号,货物代码,仓位号)出库(出库单号,日期,数量,经手人,客户号,货物代码,仓位号)存储(货物代码,仓位号,日期,存储量)

定单(定单号,数量,价格,日期,客户号,货物代码,销售员号)

采购(采购单号,数量,价格,日期,供应商号,货物代码,采购员号)

人事管理信息系统的ER模型

培训课程M

培训课程

M

选课

工资

1

1

享有

部门

N

N

属于

M

1

职工

设置

M

M

N

N

N

1

奖惩

接受

聘任

考核

岗位

N

技能

图2人事管理信息系统的ER模型这个ER图有7个实体类型,其属性如下:

职工(工号,姓名,性别,年龄,学历,部门号,岗位编号)部门(部门号,部门名称,职能)

岗位(岗位编号,岗位名称,岗位等级)技能(技能编号,技能名称,技能等级)奖惩(序号,奖惩标志,项目,奖惩金额)培训课程(课程号,课程名,教材,学时)

工资(工号,基本工资,级别工资,养老金,失业金,公积金,纳税)

这个ER图有7个联系类型,其中1个1:1联系,2个1:N联系,4个M:N联系。联系类型的属性如下:

选课(工号,课程号,时间,成绩)设置(部门号,岗位编号,人数)

考核(工号,技能编号,时间,地点,级别)接受(工号,序号,奖惩时间)

试把这个ER图转换成关系模型。并指出各个关系模式的主键和外键。

住院管理信息系统的ER模型

某学员为医院“住院管理信息系统”设计了数据库的ER模型,对医生、护士、病人、病房、诊断、手术、结账等有关信息进行管理,其ER图如图3所示。

这个ER图有8个实体类型,其属性如下:病人(住院号,姓名,性别,地址)医生(医生工号,姓名,职称)

护士(护士工号,姓名,职称)

病床(病床编号,床位号,类型,空床标志)手术室(手术室编号,类型)

手术(手术标识号,类型,日期,时间,费用)诊断书(诊断书编号,科别,诊断)

收据(收据编号,项目,金额,收款员,日期)

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