关于解除劳动合同证明书4篇.docxVIP

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关于解除劳动合同证明书4篇

篇1

解除劳动合同证明书

尊敬的公司领导:

根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,我公司与员工XXX先生/女士签订的劳动合同因XXX原因解除,特开具解除劳动合同证明书,证明以下事实:

一、员工基本信息

姓名:

性别:

身份证号:

出生年月:

本人自XXX年XX月XX日起在我公司从事职务为XXX,履行劳动合同约定。

二、解除原因

XX年XX月XX日,因XXXX原因,我公司与员工XXX先生/女士解除了劳动合同。

三、服务情况

员工在公司任职期间,工作勤勉,认真负责,工作表现良好,得到公司及同事们的一致好评。

四、工资结算

员工解除劳动合同后,公司已将员工工资结算清楚,不存在尚未结清的工资问题。

五、其他事项

在公司工作期间,员工遵守公司规章制度,尊重公司领导和同事,积极配合工作,努力完成各项任务,并未发生违纪违约行为。

六、解除劳动合同证明

特此开具解除劳动合同证明书,以证明员工XXX先生/女士与我公司签订的劳动合同已于XX年XX月XX日解除,希望员工在今后的工作生活中一帆风顺,取得更大的成就。

七、劳动合同解除生效日期

此解除劳动合同证明书自XX年XX月XX日起生效。

特此证明。

公司名称:

法定代表人(签字):

单位联系电话:

单位地址:日期:

以上是本次解除劳动合同证明书的具体内容,请公司注意存档备查。希望早日找到适合自己的工作,实现自己的职业梦想。祝您工作顺利!

篇2

关于解除劳动合同证明书

尊敬的公司相关部门:

根据《中华人民共和国合同法》和《劳动法》,我单位与员工陈先生签订了劳动合同。经过双方协商一致,现决定解除劳动合同。为了保证合法有效地解除劳动关系,特发此解除劳动合同证明书,详列如下:

一、劳动合同双方信息

雇主单位:XXX公司

员工姓名:陈先生

身份证号码:XXXXXX

职务:XXXX

工作地点:XXXX

二、解除劳动合同原因

该劳动合同的解除系经双方友好协商,真实无误,无第三方强迫或非法因素参与。员工因个人原因提出解除劳动合同,并经公司同意,根据双方当事人的意愿,解除劳动合同并达成一致。

三、解除时间及过程

本劳动合同自(年)(月)(日)起解除,员工将按照双方约定的提前离职流程,在解除合同前完成所有离职手续,并归还公司所属物品。公司将在解除后结算员工工资,并按照相关规定支付离职补偿。

四、劳动合同约定事项的履行

双方同意,根据劳动合同的约定,员工完成离职手续后,公司将解除之前的双方义务和权利,并对员工离职后相关事项进行处理。

五、签署及生效

本证明书需公司相关领导签字盖章,并由员工本人签字确认,自双方签署之日起生效。本证明书为双方解除劳动合同的有效凭证,可作为员工离职证明,双方对此均有确认。

特此证明。

公司名称:XXX公司(盖章)

签字:

日期:

员工姓名:陈先生

签字:

日期:

此份解除劳动合同证明书一式两份,公司及员工各持一份。希望双方继续友好合作,共同促进企业发展和员工个人发展。感谢您的配合与支持。

XXX公司人力资源部

日期:XXXX年XX月XX日

篇3

解除劳动合同证明书

尊敬的XXX公司:

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,我们公司与员工XXX的劳动合同因XXX的个人原因,经过协商一致,决定解除劳动合同。为了证明该劳动合同的解除,特发此证明书。

一、员工基本信息

员工姓名:XXX

员工性别:XXX

员工身份证号码:XXX

员工联系方式:XXX

员工入职日期:XXX

员工离职日期:XXX

二、解除劳动合同事由

XXX因XXX个人原因,向公司提出解除劳动合同的申请,经过双方协商一致,决定解除XXX的劳动合同。公司在此确认,XXX的申请合乎法律规定,存在解除劳动合同的合理事由。

三、解除劳动合同时间和方式

公司与员工XXX的劳动合同自XXX解除的日期起生效,员工XXX在XXX日正式离职。双方按劳动合同约定的方式和程序,进行了解除劳动合同的办理。

四、结算工资和福利

公司将根据XXX在职期间的工作表现和工资制度,结算员工的薪资和未支付的福利待遇,并在

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