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广州市药品研发劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方是一家依法成立的药品研发企业,乙方愿意加入甲方的药品研发团队,共同完成甲方药品研发项目;
鉴于双方均愿意遵守中华人民共和国法律法规,公平、公正、公开地签订本劳动合同,明确双方的权利和义务;
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,双方经充分协商,达成一致,签订本劳动合同。
第一条劳动合同期限
1.1本劳动合同期限为固定期限,自____年____月____日至____年____月____日。
1.2除非双方协商一致提前解除或终止本劳动合同,否则本劳动合同到期后自动续签,续签期限同上。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方从事药品研发工作,具体职责如下:
(1)负责药品研发项目的实验操作和数据分析;
(3)协助团队完成药品研发过程中的其他相关工作。
2.2乙方应按照甲方的要求,认真、勤奋、高效地完成工作任务,确保工作质量符合甲方的要求。
第三条劳动报酬
3.2乙方享受国家规定的带薪休假、法定节假日、年假等休假待遇。
3.3乙方在甲方工作期间,若乙方依法获得相关荣誉、专利等成果,甲方应按照相关规定给予乙方相应的奖励。
第四条工作时间
4.1乙方每周工作____天,每天工作____小时。
4.2乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,有事提前向甲方请假。
第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
5.2乙方享受国家规定的医疗、养老、失业、工伤、生育等福利待遇。
5.3乙方在甲方工作期间,若因工负伤,甲方应按照国家和地方的规定承担相应的责任。
第六条保密协议
6.1乙方同意在甲方工作期间和解除、终止劳动合同后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以严格保密。
6.2乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。
第七条劳动合同的解除和终止
7.1在本劳动合同期限内,双方协商一致可以解除或终止本劳动合同。
7.2乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。
7.3甲方解除劳动合同的,应依法支付乙方经济补偿。
7.4本劳动合同到期后,双方未续签的,自动终止。
第八条争议解决
8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.2对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
9.3本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.甲方药品研发项目计划书
3.药品研发项目试验设计方案
4.药品研发项目试验操作规程
5.商业秘密、技术秘密、经营秘密具体内容
6.甲方保密制度相关规定
7.劳动争议仲裁委员会联系方式
8.甲方所在地的人民法院联系方式
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照甲方要求完成工作任务,或工作质量不符合甲方要求;
2.乙方未遵守甲方考勤制度,迟到、早退、未按时完成工作任务;
3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密;
4.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金及福利待遇;
5.甲方未按照法律规定为乙方缴纳社会保险;
6.甲方未按照本合同约定提供劳动条件或保护乙方合法权益;
7.双方未协商一致提前解除或终止本劳动合同;
8.甲方未按照本合同约定解决劳动争议。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议;
2.固定期限:劳动合同确定的具体履行期间;
3.工作内容:劳动者在用人单位从事的具体工作职责;
4.劳动报酬:劳动者因履行劳动合同所应得的工资、奖金、津贴和补帖等;
5.工作时间:劳动者在用人单位规定的日常工作时间和休息时间;
6.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业、生育等社会风险而实行的一种社会保障制度;
7.福利待遇:用人单位给予劳动者的除工资、奖金之外的其他经济利益和便利条件;
8.保密协议:用人单位与劳动者
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