2021年专升本管理学模拟题(周三多和马工程教材) (20) .pdf

2021年专升本《管理学》模拟试题三十

一选择题

1.企业管理应随机而变，不存在普遍适用的最好的技术和方法是（）的观点。

A.社会系统学派B.经验主义学派C.权变学派D.管理科学学派

2.某公司经理被批评“管理得太多，而领导得太少”。该经理在工作中的主要问

题是（）。

A.未对人的因素给予足够的关心B.未对任务的完成给予应有的重视

C.把太多的时间花在亲自处理各种事情上，没有做好对下级的授权工作

D.很可能同时存在A与C两方面的问题

3.一家用器械制造商以往从未向美国大型百货店提供过产品，最近却与希尔斯百

货公司签订了一份三年期合同，将其洗衣机产品40%的生产量集中出售给希尔斯

公司。这一行动使该制造商的经营环境发生了何种变化？（）

A.环境复杂性降低B.环境复杂性升高C.环境动态性降低D.环境动态性

升高

4.某君到一百货商店考察，随阅了其规章制度手册，有三条特别引起他的注意：

（1）我们只售高贵时髦的衣服和各种高级用具。（2）货物售出超过30天，不

再退还购货款。（3）在退还顾客购货款前，营业员需注意检查退回的货物，然

后取得楼层经理的批准。试问这三条规定各自是属于常用计划的哪一种形式？

（）

A.都是规则B.都是政策C.分别是政策、程序、规则D.分别是政策、规则、程序

5.古人云：“运筹于帷幄之中，决胜于千里之外”。这里的“运筹帷幄”反映了

管理的哪一个职能？（）

A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能

6.你正面临是否购买某种奖券的决策。你知道每张奖券的售价以及该期共发行奖

券的总数、奖项和相应的奖金额。在这样的情况下，该决策的类型是什么？

A.确定型决策B.风险型决策C.不确定型决策D.冒险决策

7.人际、概念技能和技术技能是合格的管理者必备的三项基本技能，但在三者组

合比例上，不同层次的管理者就各不相同。试根据下表中的数据，标明左栏中相

应的管理层次是什么。()

技能要求

人际技能概念技能技术技能

管理层次

（1）423127

（2）354718

（3）351847

A.(1)基层；(2)中层；(3)高层.

B.(1)高层；(2)中层；(3)基层

C.(1)中层；(2)高层；(3)基层

D.(1)基层；(2)高层；(3)中层

8.美国一公司总裁说:“如果我一年内做出12个决策；那必定是重大的一年。我

所做的决定是设定方向和挑选直接向我报告的人。但是，我的工作不是耗在做许

多决定，而是花在认定组织将来必须处理的重要课题，帮助其他管理者区别哪类

问题应由他来做决策，以及进行组织设计这类高层管理工作上。”这种认识反映

了哪种管理原理?()

A.管理幅度原则B.例外管理原则C.等级链指挥原则D.权变管理原则

9.为了消除腐败，廉洁清正，某部门除了大力提倡工作人员要严格自律之外，还

一直实行着一种岗位轮换制度，规定处级以上的干部在同一岗位工作不得超过五

年。这种做法可以认为是一种()。

A.反馈控制B.前馈控制C.现场控制D.间接控制

10.一家饮料厂总经理正在考虑其广告部门提出的增加1000万元广告费的建议。

该企业饮料的售价为每瓶3元，单位变动成本2元，预计增加的广告投入至少能

带来多少瓶的额外销售，总经理才能拍板作这笔广告投入?()

A.33333万元B.500万元C.1000万元D.1500万元

11.某公司总裁老张行伍出身，崇尚以严治军，注重强化规章制度和完善组织结

构。尽管有些技术人员反映老张的做法过于生硬，但几年下来企业还是得到了很

大的发展。根据管理方格理论，老张的作风最接近于(