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标准劳动合同书范本正规版6篇
篇1
标准劳动合同书范本
甲方:(雇主单位)
地址:
法定代表人:
电话:
统一社会信用代码:
乙方:(受雇职工)
身份证号:
联系电话:
为了规范劳动关系,保障双方合法权益,根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,达成如下协议:
第一条工作内容及地点
1.1甲方聘用乙方为**(具体岗位)**,工作地点为**(具体地点)**。
1.2乙方被采用后,必须听从甲方的管理,服从调配,认真执行本合同规定的各项工作。
第二条工作时间
2.1本合同规定的工作时间为每周**小时,具体工作时间为**。
2.2乙方必须严格遵守工作时间,不得迟到早退,不得擅离岗位,如有特殊情况需请假须提前向甲方请假并得到批准。
第三条工资及社会保险
3.1甲方支付乙方的工资为**元/月,工资支付方式为**。
3.2乙方工资发放日期为每月**日,如遇法定节假日提前支付。
3.3甲方按照国家规定为乙方办理社会保险,包括医疗保险、养老保险、失业保险等,具体缴纳比例为依法规定。
第四条保密责任
4.1乙方在任职期间,必须保守公司的商业秘密,不得泄露公司机密信息,不得私自复制、传播公司资料。
4.2乙方离职后,仍须继续承担保密责任,不得利用公司商业信息从事竞争活动。
第五条培训及考核
5.1甲方应为乙方提供必要的培训,提升其工作技能。
5.2甲方有权对乙方进行考核,根据考核结果确定奖惩措施。
第六条劳动保护
6.1甲方应保障乙方的工作环境安全及身体健康,提供必要的劳动保护措施。
6.2乙方应严格遵守工作规章制度,做好个人防护,遵守职业道德。
第七条合同解除
7.1若乙方在工作期间出现违纪违法行为,甲方有权解除本合同。
7.2若甲方因经营情况等原因需要裁减人员,应提前一个月通知乙方,支付经济补偿。
第八条其他约定
8.1本合同经双方签字盖章生效,自**年**月**日起至**年**月**止。到期后,若双方继续需要续约,须提前一个月协商签订新的劳动合同。
(以下无正文)
甲方(公司名称):
法定代表人(签字):
日期:
乙方(员工姓名):
日期:
篇2
标准劳动合同书范本正规版
一、甲方(雇主):_________________________(以下简称“公司”)
二、乙方(雇员):_________________________(以下简称“员工”)
鉴于甲方拟招用乙方,乙方自愿接受聘用,自双方就以下事项达成一致意见,签订本合同,并遵守相关国家法律法规。
第一条服务期限
1.本次聘用为固定期限劳动合同,服务期限为_________年,自____________年___月___日起至____________年___月___日止。
2.本合同终止后,本合同不再继续。
3.续约事宜另行协商。
第二条工作内容和地点
1.公司将安排员工担任_____________职务,具体工作内容为_____________。
2.工作地点为公司注册地址,也可根据公司业务需要进行调动。
第三条工作时间和休息
1.每周工作时间为________小时,每天工作时间为______小时,休息日为每周____日。
2.工作期间,员工有权按照国家法律规定享受法定休息日和年休假。
第四条工资薪金
1.公司按照员工的工作量和质量支付工资,起薪为____________元/月。
2.工资以月结算,于每月______日前发放到员工指定的银行卡账户。
第五条社会保险和住房公积金
1.公司将按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。
2.员工应主动配合公司提供相关证件和信息,确保社会保险和住房公积金的正常缴纳。
第六条保密义务
1.员工在公司工作期间,应当严格保守公司的商业秘密和机密信息,不得向外泄露。
2.离职后仍需继续履行保密义务,不得以任何形式利用公司的商业秘密和机
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